先做一套心理测试,逻辑测试题。以及专业题。人资统计逻辑心理测试并且通过等主管面试。主管针对简历提问,问是否介意工厂环境。
面试官问的面试题:富士康科技集团物控面试题
出了一个问题如何回复客户邮件。用英语写出来。是否介意工厂环境,有没有男朋友。家里几个孩子,会不会去外地发展。
简历筛选,笔试,面试,校园招聘,一天搞定,笔试英文和性格测试,简历筛选不知道以什么准则,看运气
面试官问的面试题:富士康科技集团物控面试题
可不可以接受深圳工作,然后就签了,校园招聘只要过了两面都好办,要不要深圳户口,就没有了,感觉走个形式
先是电话面试 然后先填一张表格 再二对一面试。面试的过程中如果是大学生必须会英语自我介绍,然后hr跟助理面试。
面试官问的面试题:富士康科技集团生产计划面试题
1.基本条件 如是否愿意基层锻炼
2.必要条件 简单的英语自我介绍
3.是否愿意长期跟随公司发展
4.笔试
最后更新时间:1970-01-01 08:00:00