面试经验 (江苏移动,共9条分享)

2016-05-03 | 社会招聘
面试过程:

一直在浪费时间,没必要的排队其实什么都没问,排队叫号,叫到的先按纸上的读一段文字,读完之后就是和面试官交流问题。问题都是无关紧要的,问问声音啊,工作时间啊,打电话会不会烦啊等等。。。最后就通知可以体检了。。。不好的地方就是工资打死也不说具体的,只说半年试用期,基本工资1360,其他什么都没说,提成没有,保险没有,这个工资不知道能都干嘛的,面试官都在回避这个问题。另外,合同好像也是劳务派遣,并不是正式员工,待遇可能也不一样,另外还有上班时间,早一班,晚一班的吗,间隔不是太合理,总不能一天全在那里吧。

面试官问的面试题:

问电话能不能坚持打啊?能不能接受公司劳动合同的方式啊。。。等等,工资说不清。面试很简单,但是他们本身就是不透明的说,工资多少都不知道,敢去上班么,我觉得不是很好。

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  • 江苏移动新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
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