成都富士康科技集团怎么样

成都富士康科技集团有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
住房就是租公寓(四人间)月租180,管水电费;交通上就没有什么补助了;五险一金按时会缴纳,只是公积金会安最低比例;通讯上和三大运营商有合作,5块的1000分钟(具体时长记不清了)的通话时长;女性有剖腹产补贴(~10k)和产假延长十几天;生病超过100(记不清了)部分可以报销70%。
此信息由成都富士康科技集团员工[QA]分享于2020年10月
成都富士康科技集团工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
节奏还可以,年轻人不建议去,很容易消磨意志,30过后追求稳定的可以去,安逸。能否准时下班看你的工作完成没?加班看部门及工作需求,大部分人希望加班,加班工资准时发放。
此信息由成都富士康科技集团员工[QA]分享于2020年10月
成都富士康科技集团一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
工资基本上3年涨一次,涨幅要看部门,自动化/产发/市场的涨幅比较高,据说自动化曾有过50%的涨幅,其他部门基本在10%~20%之间,另外还要看你和你的主管的关系怎样,关系好了可以走上限,主管不喜欢你那就完犊子,平时主管就不会给你安排工作,你只需要上下班打卡就行了,但升职加薪就别想了。
此信息由成都富士康科技集团员工[QA]分享于2020年10月

面试经验 (成都富士康科技集团,共7条分享)

2019-05-27
面试过程:

先进行体检,要排队,然后安排上机答题,答题的内容都比较简单,没什么难度,最后就排队进行最后的一对一面试,面试之前会有一个履历校核,非常地简单,不超过半个小时。

面试官问的面试题:

问在哪下地方工作过,为什么选择富士康,之前的工作经历中主要负责做什么工作,自己有哪些优缺点,知道自己要做哪些工作吗?觉得自己以后会在富士康待多久

公司动态

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