店长/卖场经理/楼面管理面试经验(共13条)

• 渠道零售经理面试经验(海外) - 华为
  2018-11-04 09:18:05 | 校园招聘
  面试过程：

  在华为的面试是在一天内完成的。分为群面，个面X2，英语测试。
  群面主要是分为A、B两组，针对一个案例分析，之后再互相提问。难度不大，但一定要积极表现自己，注意逻辑和语言租住能力，华为貌似挺喜欢aggressive的人。还需要记住公司文化，这是一定会问到的。
  个面的话有两轮，但其实差异不大，只是面试官的职位不同而已。两轮都没有问到和我简历相关的东西，问到的都是和岗位以及我个人适不适合这个岗位所相关的。比如对岗位的理解，对自己的认识等等。华为的面试官还是相当有水平的，一阵见血直击要害，所以一定要对岗位以及自我有非常深刻的认识，同时一定要注意逻辑和语言的表达，千万不要怯场不要紧张。
  本人挂在了第二轮个面，所以英语测试就不是很清楚了，听说不难的。

  面试官问的面试题：

  华为渠道零售经理面试题

  你对这个岗位的理解
  为什么你认为你能胜任这个岗位的工作
  什么叫渠道零售，渠道零售和客户经理有什么区别
  现在你就是在向华为销售你自己，你需要有能够分析客户看穿客户的能力，经过我们的交谈，那你觉得我会不会让你通过这一轮面试呢，为什么
  

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• 店长面试经验(信阳) - 华为
  2023-02-08 21:28:59 | 校园招聘
  面试过程：

  群面（线上面试）
  一群人先进入候考室内等候，然后一个一个单独进入面试会议，首先进行自我介绍，然后面试官会根据简历提出一些关于面试者自身的问题，最后会提出1～2个情景问题，最后等待通知。

  面试官问的面试题：

  华为店长面试题

  当有家长前往店中购买手机时，带着一个孩子，而家长选购后，孩子在店内不小心打碎了手机屏幕，你是店长会如何做？
  

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• 零售经理面试经验(广州) - 华为
  2022-09-22 15:18:59 | 内部推荐
  面试过程：

  一共3轮面试和一轮谈薪
  第一轮是简单面试了解下工作经验
  第二轮是直属领导面试，到了省办办公室，问了一些零售相关的知识，以及零售的指标
  第三轮是大老板面试，大老板比较忙，问的比较简单就结束了

  面试官问的面试题：

  华为零售经理面试题

  1、之前的工作经历
  2、对手机行业有什么了解
  3、未来的发展规划
  基本面试题目都比较简单，以历史工作经验为主，简单的问答
  

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• 渠道零售经理面试经验(上海) - 华为

  2022-06-26 | 校园招聘

• 体验店店长面试经验(太原) - 华为慧通

  2021-04-02 | 网上申请

• 渠道零售经理面试经验(深圳南山) - 华为

  2018-11-05 | 校园招聘

• 渠道零售经理面试经验(深圳) - huawei

  2018-09-17

• 零售经理助理面试经验(吉林) - 华为

  2020-03-31

• 零售经理面试经验(深圳) - 华为

  2019-09-26 | 猎头

• 渠道零售经理面试经验(深圳) - 华为

  2019-03-18 | 校园招聘

• 渠道零售经理面试经验(深圳) - 华为

  2018-08-22 | 校园招聘

• 零售渠道经理面试经验(武汉) - 华为

  2018-06-10

• 体验店店长面试经验(长沙芙蓉) - 深圳华为慧通

  2024-11-02 | 校园招聘