华为工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？

大客户销售工程师(2023年)
华为 |北京

大，经常熬夜应酬，非常累累累不建议女孩子来，非常不建议性格内向的男孩子也不建议社恐快跑，要非常会经营人际关系

2024-11-15 18:16:32

java(2024年)
华为 |南京

技术没有成长，工作主要就是拉通对齐汇报ppt，领导会一直压力员工各项事务，各种专项任务很杂，也不能深入，只能压力别人。

2024-09-06 10:38:01

账务专员(2024年)
华为 |深圳

工作氛围上企业内部按是否会来事儿判断职级领导不体恤下属只做对自己有利的事情工作内容上存在过多拉通扯皮

2024-07-28 17:23:08

it技术支持工程师(2024年)
华为 |马来西亚

看部门，有些部门工作压力小，有些部门工作压力比较大，压力来源于晋升压力，绩效竞争压力等。会有末位淘汰的机制，也会有合同续签压力。

2024-06-13 00:00:13

hr(2024年)
华为 |东莞

看时间，社招压力不大，一般会处理内转相关的，每年最忙就是调研学校，校招和准备一些大赛的东西，社招的话会用供应商的形式

2024-05-16 16:18:15

b2b销售专员(2024年)
华为 |随机

随便打卡，但是任务指标完成。客户压力大，指标压力大，身体健康压力大，可能要喝酒，尤其是政企那边的，喝的多，能坚持下去很不容易

2024-03-29 11:34:31

财经数字化工程师(2023年)
华为 |深圳龙岗

工作压力大，因为末位淘汰，还要考试。工作内容和自身专业无关，拼不过专业对口的人，绩效很难A

2023-11-07 14:12:31

led结构工程师(2023年)
华为 |南京

他们的工作压力大而且有激烈的竞争,在这样的环境中内心非常的脆弱和焦躁,而且自控力比较差,再加上因为有完美主义的人格,所以会有强迫心理。

2023-09-26 11:02:36

C语言开发工程师(2023年)
华为 |成都

工作压力因人而异吧，主要在于研发工作个人成长是需要不断自我督促的，钱给的到位其他的付出也算得上是比较值得的吧

2023-09-11 13:37:37

计算机网络工程师(2021年)
华为技术有限公司 |深圳

那工作压力是相当大，华为大家都知道，我就不多说了，狼性文化，考核压力很大，年年都有被清退。但是就是说为了钱都可以。

2023-02-24 23:46:53

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