要求穿正装,去到一个小的讲厅等候。很多人去面试,实际并没有很多人穿正装。有好几个面试官,一个面试官同时面3个人,一共面15分钟。
问常规问题,自我介绍,为何选择这个公司,自己在这个职位有什么优势,应届生就问这几年最成功或最遗憾的事,什么时候能上岗,薪资要求是什么。
问完回去讲厅等结果,时间允许的话会直接有复试。在你等面试的时候可能会有人来和你讲一些中国人寿的事情,跟你说中国人寿多好多好,最后说入职前要培训,交一点费用,很少的,50块。
初试面完因为太晚了,叫我第二天去复试我拒绝了。
拉人头的。
中国人寿保险人力资源助理面试题
群面,一次进去三个人,面试的房间超级小,都不够地方转身。
30秒自我介绍,然后基于职位要求问简历,问你觉得最成功或最失败的事情,问你的优缺点,问入职时间问薪资要求,问还有没什么问题。
在网上看到的招聘信息,就去试着面试了。一对一,可能是因为疫情吧。一开始让我自我介绍,后来他开始问了一下简历上的问题。最后开始和我介绍他们公司的整体情况。希望我做业务。。
面试官问的面试题:中国人寿保险人事专员面试题
自我介绍1分钟
工作经历 内容等
留学学的专业
你的专业和工作有什么联系
你为什么选择这个职业
等等
了解个人兴趣,性格,哪里人,未来打算。有没有对象,对象是哪里的人,以后打算就在大连吗,对中国人寿的印象是什么
面试官问的面试题:中国人寿保险人力资源面试题
对岗位有什么期待?未来职业规划?座位人力资源的岗位,如何协调各个部门人员的沟通?对未来自己的晋升有什么打算?
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最后更新时间:2019-08-05