测试面试经验(共6条)

• 软件测试面试经验(杭州) - 杭州海康威视技术有限公司
  2011-10-17 18:36:11 | 网络招聘
  面试过程：

  面试两轮，第一轮是HR面试的，这是个1对1的面试，首先是自我介绍，然后谈谈对软件测试的看法，为什么选择测试这个行业，之前的工作是什么原因离职的，能否适应长期的加班，然后再谈论了下对薪资的要求（总的时间在半个小时左右）。
  
  隔了2天后收到再次的面试通知，这次是测试主管面试，也是先自我介绍，然后原来公司主要做什么产品、原来测试流程是怎样等，然后测试主管在谈论下目前海康的发展，以及目前海康有什么产品，海康这边的流程等等（大约也花了半个小时）
  
  
  
  另外补充下：总的面试前，前台会提供一份资料让你填写，包括工作经验，项目经验等（有点简历的性质）

  面试官问的面试题：

  杭州海康威视技术有限公司软件测试面试题

  1.对软件测试的理解？
  
  2.为什么选择软件测试？
  
  3.之前公司的软件测试流程？
  
  4.对监控行业有了解吗？
  
  5.能否适应加班？?
  

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• 测试面试经验(杭州) - 杭州海康威视技术有限公司
  2011-10-21 18:36:10 | 校园招聘
  面试过程：

  1V1，面试官很温和，主要是谈项目经验

  面试官问的面试题：

  杭州海康威视技术有限公司测试面试题

  项目中用到的技术?
  

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• 测试工程师面试经验(杭州) - 杭州海康威视技术有限公司
  2011-10-24 18:36:09 | 校园招聘
  面试过程：

  笔试然后面试

  面试官问的面试题：

  杭州海康威视技术有限公司测试工程师面试题

  先自我介绍，然后对之前笔试的试卷问一个问题，然后具体的问怎么编写测试用例，比如给一个移动硬盘怎么测，再就是说自身情况渴望工作地点等?
  

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• 测试面试经验(杭州) - 杭州海康威视技术有限公司

  2011-08-31 | 网络招聘

• 测试工程师面试经验(杭州) - 杭州海康威视技术有限公司

  2011-08-06 | 网络招聘

• 测试工程师面试经验(杭州) - 杭州海康威视技术有限公司

  2011-11-10 | 校园招聘