美的结构开发工程师面试经验：

面试的职位是结构开发工程师。

面试过程

面的是暑期美少年实习岗位，总共时间25分钟，不是群面，上来先是2分钟的自我介绍，然后围绕项目经历面试官问了几个问题，整个面试过程轻松愉快，可能因为是实习吧，所以不像正式岗面试那么卷。

面试过程中面试官提了哪些问题

1.自我介绍；
2.如何对一件产品（如洗衣机）进行建模；
外加几个简历上写的项目中的问题。

美的战略实习生面试经验：

面试的职位是战略实习生。

面试过程

先自我介绍，然后开始问英文问题，最后是简历面，根据简历问问题，最后有面试评价和反问的环节。因为英语比较差，所以面试官评价英语不够好。

面试过程中面试官提了哪些问题

英文问题：为什么想来美的？你的职业规划是什么？
中文问题：简历面，问宏观经济的分析框架是什么？估值的方法有哪些？每种方法的优缺点？有关注过哪些投资并购的案例？

美的数据分析师面试经验(佛山顺德)-美的面试经验：

面试的职位是数据分析师面试经验(佛山顺德)-美的。

面试过程

最后提问环节只问了那个大神一专业性问题和你觉得谁表现的好，你自己表现的怎么样。然后她说那个leader兼reporter的同学表现最好，自己表现一般。

面试过程中面试官提了哪些问题

第一面群面，公众号上预约时间，地点在一个大酒店，形式上做的很好。群面我们组10人实到7人，叫名字进去按号入座。首先，简单自我介绍，可中可英我是第二位，我前面那位是个大神，有三段大厂运营实习简历，外派留学人才。所以我的自我介绍显得比较不足，但是没关系我还是面带微笑地介绍完了。然后是一个排序群面题，关于出口产业的八个挑战选出三个最严峻的然后从运营角度提出解决方案。说实在看到这个专业的题目我还是有点怕，但是又想反正啥也不懂就干脆按自己的逻辑来答题即可。先把选项分类，不一定对，但体现你的逻辑思维，然后再每一类里面挑出最严峻的。刚开始有个人，英语专业的，选了leader的角色整个过程中表现还可以，但是有点强势并且她最后还兼职time-keeper，reporter。那位大神没有抢风头，但是输出专业性的观点。我个人表现我觉得还行吧。表达观点，适当补充观点，梳理团队观点都有。这个过程还算愉快。

美的固体力学面试经验：

面试的职位是固体力学。

面试过程

先是群面，问题是关于某家用电器的设计问题。如何迎合市场和大众的核心观点。一般大家都说的ai 每个人先介绍。然后讨论大会，然后总结陈述。

面试过程中面试官提了哪些问题

一面过后二面，主要盯着简历问，问你项目内容做了什么，毕业课题是什么。
反问阶段，我做的岗位主要做什么等

美的性能开发工程师面试经验：

面试的职位是性能开发工程师。

面试过程

通过简历之后，先是测评题目，八个部分非常多，大部分是性格测评题，没有专业相关的题目，之后一面和ai英语口语面试一起发的。

面试过程中面试官提了哪些问题

一面是群面的形式，还没开始，可以预约时间，ai英语口语面试在三天内完成，内容就两道题，限时四十分钟，录制视频后提交，可以有三次录制机会，第一题统一都是为什么选择该岗位，未来三年有什么打算，第二题就是看图回答问题

美的制造工艺员面试经验：

面试的职位是制造工艺员。

面试过程

三轮面试，群面 一面 终面，形式比较统一，不知道根据什么筛选人员。没有特别的用户画像。只要真诚，符合岗位的要求即可

面试过程中面试官提了哪些问题

经典的宝洁八大问。遇到什么困难，关于工艺的看法，怎么解决问题。对于美的的看法，如何提高生产效率等。