2020-09-01 18:07:07 | 佛山
工资收入 | 月薪:4200元 年终奖:8000元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 经常晚下班 周六经常加班 |
做大案子的话,工作强度比较高,压力比较大。各部门配合都要紧密,可以学到很多东西,比较适合应届生呆几年
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?公司大部分部门经常加班,有加班费,平时1.5倍,周六2倍,法定节假日3倍。做大案子的话,工作强度比较高,压力比较大
2018-05-04 05:04:28 | 佛山禅城
工资收入 | 月薪:5000元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 经常晚下班 周六周日偶尔加班 |
只有基本工资和加班工资,年底有年终奖,没有其他补贴。想多拿钱就多加班,周末双倍工资,晚上1.5倍
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?个人觉得在这家公司就是养老的,说是研发工程,做的却是项目管理的工作,而且管理体系并不完善,适合底薪高的人在里面熬加班
在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?工作压力还好,主要是其他部门不配合,工作进展不顺畅,上级领导又会要你按时完成任务,你只能自己动手
[产品开发工程师]前景堪忧,因为公司的体制问题导致技术人员不断流失
2018-04-27 09:44:35 | 佛山禅城
工资收入 | 月薪:4200元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 经常晚下班 周六经常加班 |
前景堪忧,因为公司的体制问题导致技术人员不断流失,发展潜力低下;和同类公司相比优势在于这家公司是富士康旗下的公司,有部分技术人员确实很有实力;处于行业中中下地位。
工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?工作氛围好,比较轻松,但是工作强度大,没时间去感受那份轻松;公司领导分台湾人和大陆人,都挺好的,但是处于地位不同,存在很大的鸿沟,不可逾越,这也是限制公司发展的原因。
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?人员流动性相当大,不适合长期发展,勉强可以作为跳板,在里面体验和国际大客户合作的过程作为后续发展的经验倒是可以,除此之外,没什么值得逗留的。
最近更新时间:2020-09-01 18:07:07