HR经理面试经验(共4条)

• HR经理面试经验(沈阳) - 东软
  2018-01-25 18:00:46 | 社会招聘
  面试过程：

  首先是电话沟通，HR比较职业化，简单询问了过往经验和意向，之后约定了公司面谈的时间。第一轮应该是和主管面试，主要还是聊一些过往的工作经历和项目经验，也询问了一下对行业的了解。问了一些关于渠道的问题。聊的时间不是很长，让我在大厅等等。等的时间比较长，之后有一个主管招聘的领导来面试。这次聊的时间比较长，领导也比较善谈，讲了很多关于未来的设想。之后让我回去等消息。又等了一段时间后，应该是跟大老板面试，问的问题也比较深，不太好回答，但面试时间不算太长。面试中还是比较轻松的，但据说应聘者数量不少，所以竞争还是比较激烈的。等待的时间有点长。整体来讲是比较愉快的面试体验。

  面试官问的面试题：

  东软HR经理面试题

  描述一下你过往的工作经验；
  为什么离职；
  对于高强度的工作压力有什么看法；
  独立完成过的最大的项目。
  

  赞( 0) 踩 查看面试题参考答案>>
• HR经理面试经验(沈阳) - 东软
  2019-11-04 18:26:37
  面试过程：

  三个人面试 一些常规 问我经历什么的 但是我第一次面试 完全没做攻略 就失败了 而且那时候没有转正机会 问我要不要去参加秋招 面试我的 一个老人 两个年轻人 刚进去的 会针对简历内容具体问

  面试官问的面试题：

  东软HR经理面试题

  1自我介绍
  2.为什么想做这个 职业规划
  3.不能转正 考虑秋招
  4.针对在学校文艺部 展开说 做了什么
  

  赞( 0) 踩 查看面试题参考答案>>
• HR经理面试经验(沈阳) - 东软集团
  2017-03-12 03:46:48
  面试过程：

  面试很简单，就是问一些专业性的问题！然后问一些家庭问题，有没有男朋友，我感觉他还看女生的长相，好的话，会加分的！

  面试官问的面试题：

  东软集团HR经理面试题

  你怎么看待HR的工作，家是什么地方的，家庭情况，简历中，你若提到的相关问题，所以简历内容不要有虚假的部分存在！
  

  赞( 0) 踩 查看面试题参考答案>>

• HR经理面试经验(沈阳) - 东软集团股份有限公司

  2013-04-13 | 内部推荐