一共三名面试官,一名HR、一名业务副总、一名人事副总,先自我介绍3-5分钟,然后三人分别提问。感受还比较正规,一起面试的还有5、6个人。
面试官问的面试题:九州通医药集团股份有限公司业务支持岗面试题
工作中还有哪些改进的地方?怎么看待团队?为什么跳槽的原因?说一下对自己评价?如何看待现在的医药行业政策,对自己和岗位有何影响?
先做试卷,然后hr和部门boss面,卷面有一定分值,然后面试会问一些基本的问题,当场就决定是否录用,然后回去打包行李,面完第三天直接上岗了。
面试官问的面试题:九州通医药集团股份有限公司专业土建工程师面试题
问了过往的工作经验,设想一个工程场景,问你该怎么处理,主要看临场处置能力,细节把控能力,boss水平还是很强的,我很佩服他,回答完就基本开始谈待遇问题了
先笔试,然后组织一轮面试。
笔试试题有难度,参照中级会计实务。
面试是一对一,对专业要求不高,更对是谈论对财务工作的想法。
九州通医药集团股份有限公司共享财务岗面试题
1、以往工作经历、实习经历。具体准备一下就可以了。
2、职业规划。
3、对应征岗位的看法。
面试官和蔼可亲,没什么需要紧张的
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