由于疫情原因,2021年华夏幸福是有线上线下两种面试形式的,应聘者可以根据自己的实际情况选择。我是选择了线上面试。出面比较容易,每人五分钟,和HR聊天,问的问题比较常规。会问到压力下的反应,涉及到逻辑、性格等。每人总计时长大概半小时。
面试官问的面试题:华夏幸福园林/景观设计面试题
考虑在哪里工作
怎么获得的招聘信息
压力比较大的事情,如何处理的
逻辑题,题目很长,现在已经不记得了,可以参考行测。
其实来一面之前楼主并没有做太多的准备,甚至都不知道一面的形式是群面,可能是已经有了一个OFFER的原因吧,心比较宽,哈哈。
进入正题,无领导小组讨论,案例分析,3个面试官,我这个小组有9个人。40分钟小组讨论,2分钟总结陈述,8分钟面试官提问。没有主持人,时间全程自己把控。
案例大概是某外国投资集团想投资两家企业中的一家,让你从其中一家企业的角度去争取投资,还给了两家企业的一些销售数据和成本数据,案例有一张半的内容,挺长的,数据也很多,感觉学财务的同学对于这个还是比较有优势的,一些财务比率都可以派上用场。
华夏幸福景观设计面试题
考虑在哪里工作
认为你今天的表现打几分
能不能接受加班熬夜
你觉得谁表现最好
问题感觉都是随机提问的,面试官也没有很认真在听,大概就是看合不合眼缘吧
大概10个人坐一圈,给了一个关于两个项目投资哪个更好的问题,然后给出理由和方案。我本身不是学这方面的,而且性格比较内向,在座各位都是大佬,说出来的想法有的也很专业,就感觉插不上话,最后就说了一句,感觉还是无关紧要的那种,然后自然就没过了。。
面试官问的面试题:华夏幸福基业股份有限公司城市规划岗面试题
你觉得你们组谁表现最好?评价一下你自己的表现?你觉得你在这次讨论中有哪些优势?还问了几个,具体忘记了。。
最后更新时间:1970-01-01 08:00:00