基本月薪,综合补贴,年终奖金,公积金,补充保险等等。公积金缴纳比例比较高，10%，无其他补贴，节假日发礼品。购车有折扣，按年限来计算，最多七五折。公司有班车，班次挺多，提供住宿，住宿费便宜，不到五十

公司涨工资一般一年一次吧,每次应该会有400元左右吧,公司的薪酬体系比较完善,总体上来说还是不错的 一般三年涨一次工资 涨幅大概有几百块,公司薪酬体系非常完善,基本不会有太大变动,涨薪主要靠升职 不升职涨不了薪 刚毕业进去的,公司一般三年普调工资,工作第三年才涨的工资

节奏总体不快,但不同项目的要求不一样,有的会很快,有的会很慢,有的拖可以拖好几年,有的项目压缩好几倍时间。下班没有准时过,周末经常加班,还没有加班补助,一分钱都没有。

助理工程师、工程师、高级工程师，薪资级别根据不同学校、不同项目组、不同职位都有区别。有一点员工的绩效工资是拿员工工资的百分之二十，再乘上绩效点后发放的。

公司有年终奖，一般是一个月工资起步，年底发。可能会根据当年实际情况有所调整，入职两年后购车有优惠，这些是芜湖研发总院的，其他的地区还有所不同。

奋斗精神、狼性文化，公司领导本身也很拼加班，自己在公司时间很长，经常9117，疫情期间在公司打地铺。