网申之后很快往邮箱里就发了在线测评的链接,主要是一些性格测试和IQ p测试。过了一两天就通知一面,腾讯会议里进行的,面试的应该不是HR,可能是部门主管之类的
面试官问的面试题:平安产险橙星管培生(核保)面试题
首先是一分钟的自我介绍,然后根据简历问了一些问题。包括为什么会投递保险公司的岗位,对保险公司有什么认识之类的。问了期望的薪资(这个确实没想到会这么快问)。问了对于面试的岗位来说最大的优势和不足还问了IT方面的技能,matlab,python,excel等等的。
穿了正装去面试,面试时间比通知时间延后了一些,因为上一位还没面试完。过程持续了20-30分钟,只有一位面试官,就是HR。HR说分管宣传的领导在出差,所以二面要等到领导回来再说,如果没有通知说明初面没过。
面试官问的面试题:平安产险品牌宣传面试题
1.自我介绍
2.未来的职业规划
3.问我其中一条跟新媒体宣传有关的实习做了什么?学到了什么?
4.如何理解面试岗位的工作?你觉得这个岗位最需要什么能力?
5.为什么选择这个岗位?
6.现在已经有了什么工作机会?
校招。面试一共有三轮,第一轮是宣讲会结束后简单的简历筛选,面试官会拿着每个人的简历问一些问题,但是不太清楚具体的筛选标准是什么(面试官的主观判断?我身边有不少优秀的同学竟然没过)。第二轮是无领导小组讨论,一个组十个人,分AB两个小组,给了一个农业保险的话题,然后开始讨论辩论,十个人大概只能过3、4个。第三轮就是终面,在平安总部(合肥),半结构化,自我介绍然后经理会向你提出问题。
面试官问的面试题:平安产险职能岗面试题
1.对平安有什么了解。
2.学的什么专业,简单介绍一下你的专业
3.是独生子吗?能不能接受外派
4.对目前的保险市场有没有什么了解
5.自我介绍(首轮,终面都有,好好准备)
6.
官网投递,笔试后收到电话面试通知,面试15min,主要围绕简历提问,没问什么技术问题
面试官问的面试题:平安产险数据方向管培生面试题
官网投递,笔试后收到电话面试通知,面试15min,主要围绕简历提问,没问什么技术问题
1、平安银行投递简历,筛选简历拉到微信群,第二天进行面试;
2、预约进入腾讯会议,首先进行自我介绍,姓名,年龄,学校,专业,家乡地址等;
2、2个面试官、咨询简历上的内容真实性,;
3、总共长约10分钟。
平安产险管培生面试题
1、咨询简历上的内容真实性,主要问你干了什么,有什么成果没有?
2、个人未来职业生涯的规划,为什么选择平安?
3、对于你自己的家乡而来,为什么要来青岛,觉得青岛城市生活怎么样?
我觉得面试官主要看你的谈吐表达能力和你的学历如何?只要稍微表现好一点都可以拿offer。
一共三面,两轮技术面,一轮HR面,一个测评。技术面主要考察八股文,项目;面试官对项目了解很深。平安系奖金第一年无法拿满
面试官问的面试题:平安产险java developer面试题
1.消息队列如何保证消息不丢失
2.出现消息堆积,应该怎么处理?
3.线程池管理
4.项目开发中遇到的问题,以及如何处理问题
5.职业规划
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