所有的提问都是一对一面试的时候,氛围挺轻松的,按HR的话来说就是聊一聊,但是还是要注意细节,不能太松懈。但我没有人事方面的经验,通过可能性不大
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简短的自我介绍,为什么要从跟单转行做人事,及目前的家庭情况等问题。都是一些基础的问题,但是还是要注意细节的东西
由于工作比较简单,面试时填了表格,简单的问了一下工作经历,还有为什么要换工作呢?工资不高能接受吗?上班分早晚班能接受吗?
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以前是做什么工作的,为什么想到换工作了,我们的工资不高,你能接受吗,现在住在哪里,离上班这里远吗
无领导小组面试,公司裁员问题,四个人裁三个,怎么选择?
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无
最后更新时间:2018-12-17 09:03:21