通过微信公众号获得面试机会,面试的形式是线上视频单面,一个小时后通知通过面试,录用为某IPO项目实习生。整个过程很流畅。
面试官问的面试题:长江证券承销保荐有限公司项目实习生面试题
你上家实习的会所的审计项目公司的年营业收入是多少?发函注意事项?我国的增值税税率有几个档次分别是多少?
三位面试官(分别是投行业务部门负责人、投行人力、公司人力)对5-6名面试人面试,分别进行自我介绍、对长江证券的了解,简历问题、家庭情况做了解
面试官问的面试题:长江证券承销保荐有限公司投资银行部面试题
通过校招渠道投递简历,结果2轮面试收到校招试用offer。
面试形式为多对多半结构化面试。
面试主要询问简历当中的实习情况,希望base哪里,自身优势阐述和自我介绍。
通过实习留用,之后会有个答辩环节。基本上就是和部门大领导深入聊一下,问题涉及业务层面的少。没有复杂的群面之类的,毕竟中小券商。
面试官问的面试题:长江证券承销保荐有限公司投行业务员面试题
通过实习留用,之后会有个答辩环节。基本上就是和部门大领导深入聊一下,问题涉及业务层面的少。没有复杂的群面之类的,毕竟中小券商。
2019-11-12 | 校园招聘
2019-03-19 | 熟人/朋友/介绍
最后更新时间:2022-08-16 13:06:33