房地产销售人员面试经验(共9条)

• 房地产置业顾问面试经验(上海) - 世茂集团
  2015-10-21 08:50:18 | 校园招聘
  面试过程：

  面试经历：
  头天晚参加宣讲会，结束后现场报名，第二天7：30--16：30安排初面（时间自己定），我第一批到的（后来面我的HR在复试中肯定了我的认真及用心）。
  
  初面题目（一本土HR，另一销售总监）：场景+道具。（我抽的是广场、盆栽），三分钟去营销你的道具（提醒：要充分结合场景的环境来卖，而不是一味的去卖），两周后得到复试通知，（时间是HR定、早9:30--16:30）我是最后一批的（7人），复试分两阶段（群面、2V1）
  
  群面题：组团、创业资金一万元，时间一个月，盈利要一万元，要如何完成。读题加组讨论时间：15—20分钟（提醒：后来觉得首先要想一万元在一个月内赚一万元，是有一定难度的，最好提出，表示自己会读题，然后时间这一个月也要懂得自己定，争LEADER。）七人分两组。我那组（4人）是早晚外卖、别组定位是大学生面试时需要的职业服等周边配套，这不错，可更好发掘～组讨论完后，一上海飞来的HR加入分析讨论，另一本土HR在观察。
  
  2V1（两销售总监），根据问了些简历上的问题、一HR当黑脸，压力面试。
  
  我在2V1中心态不稳，失利了。
  面试官提的问题：
  （提醒：要充分结合场景的环境来卖，而不是一味的去卖），两周后得到复试通知，（时间是HR定、早9:30--16:30）我是最后一批的（7人），复试分两阶段（群面、2V1）
  
  群面题：组团、创业资金一万元，时间一个月，盈利要一万元，要如何完成。读题加组讨论时间：15—20分钟（提醒：后来觉得首先要想一万元在一个月内赚一万元，是有一定难度的，最好提出，表示自己会读题，然后时间这一个月也要懂得自己定，争LEADER。）七人分两组。我那组（4人）是早晚外卖、别组定位是大学生面试时需要的职业服等周边配套，这不错，可更好发掘～组讨论完后，一上海飞来的HR加入分析讨论，另一本土HR在观察。
  
  2V1（两销售总监），根据问了些简历上的问题、一HR当黑脸，压力面试。
  
  我在2V1中心态不稳，失利了。?
  面试难度：难度一般的面试 应聘途径：校园招聘 有用(12) 评论(0)
  世茂集团 - 管培
  面试时间：2011面试职位：管培分享时间：2011-11
  面试经历：
  一位面试官，问了几个问题 大概就是你的优点 缺点 除了专业还喜欢什么，什么课程学得最好，你的职业规划是什么呢什么的吧，最后就让我走了，没戏啊没戏
  面试官提的问题：
  一位面试官，问了几个问题 大概就是你的优点 缺点 除了专业还喜欢什么，什么课程学得最好，你的职业规划是什么呢什么的吧，最后就让我走了，没戏啊没戏?

  面试官问的面试题：

  世茂集团房地产置业顾问面试题

  面试经历：
  头天晚参加宣讲会，结束后现场报名，第二天7：30--16：30安排初面（时间自己定），我第一批到的（后来面我的HR在复试中肯定了我的认真及用心）。
  
  初面题目（一本土HR，另一销售总监）：场景+道具。（我抽的是广场、盆栽），三分钟去营销你的道具（提醒：要充分结合场景的环境来卖，而不是一味的去卖），两周后得到复试通知，（时间是HR定、早9:30--16:30）我是最后一批的（7人），复试分两阶段（群面、2V1）
  
  群面题：组团、创业资金一万元，时间一个月，盈利要一万元，要如何完成。读题加组讨论时间：15—20分钟（提醒：后来觉得首先要想一万元在一个月内赚一万元，是有一定难度的，最好提出，表示自己会读题，然后时间这一个月也要懂得自己定，争LEADER。）七人分两组。我那组（4人）是早晚外卖、别组定位是大学生面试时需要的职业服等周边配套，这不错，可更好发掘～组讨论完后，一上海飞来的HR加入分析讨论，另一本土HR在观察。
  
  2V1（两销售总监），根据问了些简历上的问题、一HR当黑脸，压力面试。
  
  我在2V1中心态不稳，失利了。
  面试官提的问题：
  （提醒：要充分结合场景的环境来卖，而不是一味的去卖），两周后得到复试通知，（时间是HR定、早9:30--16:30）我是最后一批的（7人），复试分两阶段（群面、2V1）
  
  群面题：组团、创业资金一万元，时间一个月，盈利要一万元，要如何完成。读题加组讨论时间：15—20分钟（提醒：后来觉得首先要想一万元在一个月内赚一万元，是有一定难度的，最好提出，表示自己会读题，然后时间这一个月也要懂得自己定，争LEADER。）七人分两组。我那组（4人）是早晚外卖、别组定位是大学生面试时需要的职业服等周边配套，这不错，可更好发掘～组讨论完后，一上海飞来的HR加入分析讨论，另一本土HR在观察。
  
  2V1（两销售总监），根据问了些简历上的问题、一HR当黑脸，压力面试。
  
  我在2V1中心态不稳，失利了。?
  面试难度：难度一般的面试 应聘途径：校园招聘 有用(12) 评论(0)
  世茂集团 - 管培
  面试时间：2011面试职位：管培分享时间：2011-11
  面试经历：
  一位面试官，问了几个问题 大概就是你的优点 缺点 除了专业还喜欢什么，什么课程学得最好，你的职业规划是什么呢什么的吧，最后就让我走了，没戏啊没戏
  面试官提的问题：
  一位面试官，问了几个问题 大概就是你的优点 缺点 除了专业还喜欢什么，什么课程学得最好，你的职业规划是什么呢什么的吧，最后就让我走了，没戏啊没戏?
  

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• 房产置业顾问面试经验(北京) - 世茂集团
  2018-05-21 14:43:12 | 内部推荐
  面试过程：

  首先接到电话邀约，到公司总部由人力开始面试，介绍自己和自己曾经的工作经历，自己的优点以及缺点

  面试官问的面试题：

  世茂集团房产置业顾问面试题

  对世茂的了解，对面试岗位的阐述，对个人未来的职业规划以及为什么选择世茂。自己能否胜任销售岗位，自己有哪些不足及优势
  

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• 置业顾问面试经验(南京) - 世茂集团
  2016-10-31 13:10:52 | 网上申请
  面试过程：

  第一环节是模拟销售，抽签，感觉跟运气有很大关系。我抽到的是火车站卖吉他，结果是没卖出去，当场就被淘汰。有的抽到的是咖啡厅卖笔，这就很简单了。不管怎么样还是要好好准备的。
  通过模拟销售之后马上进行二面，简单的几个问题，二面结束会通知回去等结果。

  面试官问的面试题：

  世茂集团置业顾问面试题

  先是一分钟自我介绍，然后直接开始模拟销售，两个面试官会百般刁难。然后你就要想方设法推销自己的东西。
  

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• 房地产置业顾问面试经验(南京) - 世茂集团 Shimao Group

  2016-10-25 | 校园招聘

• 置业顾问面试经验(武汉) - 世茂集团

  2016-10-14

• 置业顾问面试经验(天津) - 世茂集团

  2016-06-16

• 置业顾问面试经验(广州) - 世茂集团

  2015-10-29 | 校园招聘

• 置业顾问面试经验(成都锦江) - 世茂集团

  2015-10-25 | 校园招聘

• 房地产置业顾问面试经验(宁波) - 世茂集团

  2014-10-31 | 校园招聘