知己知彼,百战不殆。求职者在求职面试前,很有必要详细了解公司各方面的情况,职业圈小编为您整理汇编了世茂集团工资待遇相关专题。为您全面统计并解读世茂集团的工资待遇、加班情况、五险一金等,以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解世茂集团福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
职朋9529518
世茂集团 | 土建主管
油补800元话补200元,节假日会有些福利但没有现金补助,年终会有500元现金补助,需要自己找发票,其他防暑降温采暖补助没见过

职朋用户
世茂集团 | 幕墙工程经理
房补,交通补助,通讯补助,餐补,住房补贴都有,五险一金也是有的。整体情况还不错,是一家不错的公司。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
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A【世茂】° 汪庆
世茂集团 | ka销售主管
很少涨工资,除非职级晋升,一般一年左右,主要看个人业绩表现,我是销售主管职级,项目处于三线城市,基本工资上涨较慢

职朋用户
世茂集团 | 项目经理
涨工资只能等岗位晋升,基本不怎么调薪,薪酬体系完善涨工资只能等岗位晋升,基本不怎么调薪,薪酬体系完善
职朋9529518
世茂集团 | 土建主管
有年终奖,根据不同区域整体销售情况,一般三个月,行情好的时候能有七八个月,现在行情基本上没有哪个地产会有很多年终奖了

职朋用户
世茂集团 | 幕墙工程经理
年终奖差不多3-5倍月薪区间吧,具体还得根据工作完成情况进行考核,以及领导是否喜欢你等等(人际关系嘛,你懂的,哪里都有)。年底发奖金。
笑忘书
世茂集团 | 人事实习
加班比较多,项目很忙。实习还好,看其他正式员工的同事都特别忙,经常加班。年假应该有,但很少见同事休假。
小点心
世茂集团 | 融资部实习
工作时间是双休,节奏快,有任务就需要加班,加班时间不算太长,年假实习生无,正式员工是有正常的年假。
wkk654321
世茂集团 | 工程副经理
公司的岗位级别大概有8级,分为管理和专业序列。公司的社招人员的晋升 机会一般,具体看项目

职朋用户
世茂集团 | 合同成本工程师
成本总,项目成本经理,晋升机会小,主管1.5万,成本经理2万左右,成本总5万左右,成本条线是由地区统筹管理的
职朋9661584
世茂集团 | 设计部经理
人性化差一点。同事表面都挺好,但是民企最大的问题就是涉及到谁多干点少干点就会掐架。领导不好,自己去要工资也不给同事们发

职朋用户
世茂集团 | 销售会计
流动性还好,不算大,但是加班比较厉害,工作压力大,要加班,月底月初忙,晋升机会不大,不适合长期发展
wkk654321
世茂集团 | 工程副经理
公司的加班节奏看项目进展,抢开盘、预售、交付节点肯定是加班加点的,平时也偶尔加班。工程下班没有准时的,看项目进展顺不顺利吧
职朋9529518
世茂集团 | 土建主管
工作节奏在地产行业还可以,晚上基本七八点下班,周末还好基本不加班,公司管理制度很完善,适合长期发展,公司员工流动性不大
wkk654321
世茂集团 | 工程副经理
在这里工作压力一般,就是正常的质量管控压力、进度压力、已经款项与现场配合度之间的协调的压力。
幽莲痴梦
世茂集团 | 财务管培
工作压力大,工作量非常大,一个人做三个人的活,拿两个人的钱,,领导疯狂push,同事还要内卷,即使完成工作,还不下班,比谁下班玩那种,能说啥呢!害,人生无常,你要它的钱,她要你的命
最后更新时间:2025-01-28 12:22:30