首先你去到大楼打电话给你的招聘人(其实并不是HR,也是员工,就是你以后的师傅),然后会带你去找个位置(可能是会议室,可能是楼下商店),让你填一张表(也就是一些基本信息,例如名字,兴趣爱好,离家多远,毕业学校等等),其次就是和你谈谈工作的内容等等,我本来想找的是财务,行政一类,那招聘人会告诉你都要先干3个月电话销售然后转岗在他们那里的人都是这样(其实基本不能转,所以想找文职类的基本可以不用去),最后基本你就可以通过面试了。
面试官问的面试题:中国平安人寿保险电销坐席专员面试题
1.为什么来平安?
2.选择平安的原因?
3.你对平安有什么了解?
4.你觉得保险怎么样?多是前景,背景一类
5.基本的信息:名字,兴趣爱好,毕业学校,有无工作经验,是否会长期干这份工作,从家到公司的时间等等
面试主要是视频面试,首先是当地一把手机构总面试,然后是分公司省里人力资源主任面试,然后是战区总面试,最后是省里一把手面试
面试官问的面试题:中国平安人寿保险业务管理岗面试题
主要问题是你什么专业,为什么要来公司,对工作有什么期许,想要什么样的晋升途径等,就是一些常规的问题,不难,积极向上就行
一面为人事,二面是用人部门经理,三面是分公司老总,通过以后就体检签合同,然后培训入职。二面是在一周之后,一起面试的应聘者有2位,有已经毕业了的,也有在找实习的,也都是本科生。后面客户服务部经理一对一面试,最后跟我解释了一下这个客户服务岗其实就相当于银行柜员,做一些柜面工作。面试完了之后当天下午就出了结果,说通过了。iqeq测试分为两部分,第一部分是简单版行测,有点基础的高中知识就没啥大问题,时间有点不够用,需要长时间计算的题不妨先跳过,先做简单的,但是最好的方法还是去网上找到平安iqeq的这个题库和答案。第二部分就是性格测试,按照最积极最理性的选就行了。楼主做的比较烂,没想到也通过了,所以也不知道这个环节是否要刷人,有老员工进一步解释一下吗?
面试官问的面试题:中国平安人寿保险柜面管理岗面试题
怎么看待加班。可以接受职责范围内必须的加班。
为什么跨行业跨方向?
你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
对现在保险业的看法?
首先是接到电话,说会发面试邀请加一个平安的测试,注意查收!测试有三个,IQ和EQ的测试,大概需要一个半到两个小时做完。然后还会让你准备证件照、打印他们的简历表格并填写好、还有学历证明,然后去了他们四楼多功能会议室交了资料,然后就是等,大概等了两个小时,然后把我和另一个人叫进去了,进行了十几分钟的面试,然后就说如果营业就近营业点有岗位需求就会联系我们,三个工作日左右。我就想说不是应该先营业点有缺人再叫我们面试吗?
面试官问的面试题:中国平安人寿保险综合管理面试题
1.请做一个简单的自我介绍?
2.为什么离职,选择平安人寿的原因?
3.对平安人寿的了解?
4.还有什么想问我的吗?
先提交资料,到时间了被领到会议室。群面,去的比较早,就和前一组的人一起面。一共5个人,2个男面试官,是人力部门的。和面试官相对而坐。
面试官问的面试题:中国平安人寿保险鲜橙管培生面试题
群面:
1、轮流自我介绍,1分钟。2、轮流回答问题:为什么申请保险工作,为什么选择中国平安。3、针对简历问题,轮流被单独提问。4、在工作实习中遇到的困难,不按顺序回答。5、反问,不按顺序提问,不强制。
最开始在网上投递,然后因为疫情于是线上面试。第一轮是面试官发过来视频会议邀请,第二轮就是再简单聊聊,然后再去做体检,根据综合结果择优录取
面试官问的面试题:中国平安人寿保险实习生面试题
1、先做自我介绍。2、根据简历询问问题,比如这段实习中印象最深刻的事情是什么,为什么会选择来这里,对平安有什么了解
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最后更新时间:2022-12-19 21:03:13