职位描述:
1、 日常教学教务管理;
2、 学员、师资关系维护及信息反馈;
3、提高学员满意度,促进转化率;
4、研学及移动课堂游学项目的策划、宣传推广、组织联络、活动报道等
具体要求:
1、30岁左右,性别不限;
2、本科及以上学历;
3、思路开阔,文字功底扎实,有较强的文字表达能力和分析观察能力;
4、富有亲和力,有良好的沟通和表达能力;
5、做事认真负责,善于学习,能够迅速掌握行业背景知识;
5、熟练使用各种常用办公软件,有教学管理、文案策划工作经验者优先。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求岗位职责:
1、负责培训课程的教学实施,参与培训课程的设计;
2、协助培训体系建立、维护,对相关人员等进行相关课程培训;
3、调查培训需求,编制、调整、执行培训计划;
4、撰写培训报告,反馈、评估培训效果。
任职要求:
1、大学专科以上学历,相关专业;
2、培训和相关管理经验;
3、有良好的沟通和演讲能力,能制作高质量的培训课程;
4、语言表达能力突出,极富感染力,极强学习能力。
岗位职责:
1.负责登记学生学籍,安排学生的课程;
2.负责老师的课程安排;
3.负责收费工作。
职务要求:
1.2年以上教务管理经验;
2.熟悉学校教学、教务流程,具备独立教学管理的能力;
3.善于调动学生的学习积极性,通晓青少年心理;
4.较强的计划、组织、协调及培训下属的能力,良好的沟通交流技巧;
5.能够在创业型团队充分发挥主观能动性、合作能力和创新思维;
薪资待遇:
基础工资3000+奖金。
岗位职责:
1,编排学院各课程进度表,并利用计算机系统,对各种教务数据进行统计和分析;
2,编排学院各项目的教学执行计划;
3,负责统计教师课时及教师课时工资的计算;
4,制定和发布有关教学运转中的各项规章制度、通知。
任职资格:
1,专科以上学历;
2,22-30岁;
3,有教务排课经验者优先;
4,原则性强,处理问题果断、灵活,具备良好的人际沟通能力;
5,善于学习并总结,熟悉教育行业相关工作流程者优先;
6,熟练办公软件相关操作技能。
岗位职责:
1、负责课程项目的开发、教学活动的设计与主持。
2、整体把握公司课程项目的进行。
3、负责学生的学习管理工作,带领学生完成学习计划。
4、负责学生学籍档案的管理,跟进学生调课请假等纪律维护;
5、负责学生学习的跟进,监督并协助老师及时调整教学管理方案;
6、和学生,家长保持畅快沟通,完成续单和转介绍工作。
任职要求:
1、稳重大方,有亲和力,具有服务精神;
2、对于小初高学科有熟悉的了解;
3、认真细致,有责任心,熟悉办公软件;
4、热爱教育事业,具有优良的职业操守较和团队意识;
5、具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力;
6、不要求你经验丰富,但希望你积极上进,勇于接受自我挑战。
职位名称:教务管理
岗位职责:
1、负责接听学员电话,或是QQ在线答疑,及时解决问题,并记录学员信息及需求;
2、发放及收集问卷,汇总客户需求;
3、及时跟进学员学习情况,监督提醒学员上线学习,定期做进度汇报;
4、完成上级领导交办的其他任务。
任职要求:
1、学前教育、教育类专业,本科及以上学历;
2、有高度的工作责任心和良好的职业道德,优秀的服务意识与团队合作精神,积极进取的学习精神和良好沟通能力;
2、普通话标准,口齿清晰,较强的感染力和语言表达能力;
3、能独立处理相关的客户疑问;
4、可熟练使用常用办公软件,熟悉互联网在线教育;
5、有相关工作经验者优先。
岗位职责:
1、负责培训课程的教学实施,参与培训课程的设计;
2、协助培训体系建立、维护,对相关人员等进行相关课程培训;
3、调查培训需求,编制、调整、执行培训计划;
4、撰写培训报告,反馈、评估培训效果。
任职要求:
1、大学专科以上学历,相关专业;
2、培训和相关管理经验;
3、有良好的沟通和演讲能力,能制作高质量的培训课程;
4、语言表达能力突出,极富感染力,极强学习能力。
【职位描述】
1. 负责一对一教务运营管理工作,协调安排课表;
2. 协调讲师团队,管理教学资源;
3. 承担教学部门行政事务性工作;
4. 与相关部门协作共同计划、组织与实施业务项目。
【任职要求】
1. 对教育行业有热情,有教务工作经验者优先;
2. 良好的协调能力、沟通表达能力和学习能力,亲和力强,富有团队合作精神;
3. 工作作风严谨、细致、具责任心和敬业精神。
岗位职责:1、课程安排2、课时登记3、排课调课4、课时督促5、协调老师6、组织活动7、随时招生8、促销乐器
任职要求:一、热爱孩子,热爱艺术教育行业;诚实守信,吃苦耐劳;团结协作
二、有些艺术特长或是艺术专业那更好了
三、形象气质佳,有朝气,只要你有一颗真诚进取的心,经验可以慢慢培养
四、我们是个年轻的团队,充满快乐和正能量,如若您也有一颗敢想敢做心,请快来加入我们吧。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求岗位职责:
1、负责学员档案的建档、过程记录、存档等档案管理工作,按规定落实学员成长记录、成绩记录等学员管理工作;
2、负责学员在校期间的学习管理及跟踪服务工作,维持学校日常教学期间的课间纪律;
3、落实学员的课时安排及教室分配,学生每日到校的签到和签离,并电访未到校的学生家长;
4、负责落实学员日常课前通知、课前签到、课后沟通、课后确认课时、收集教师反馈等学生管理沟通工作;
5、负责学员维护和回访工作,定期与学生家长进行沟通并做好回访记录,及时反馈学生的学习情况及家长对教学的评价;
6、负责定期与教学部沟通,让学员进行课后小测,并及时告知家长学员测试情况与改进学习方法;
7、与学员建立良好的关系,确保学员完成学习目标,提高学员满意度;
8、负责学员课时的跟踪、学员续报等相关工作;
9、课前、课后教室的整理维护工作,包括多媒体设备检查、教学工具检查、卫生检查等;
10、负责促进学员的课时数量消耗,控制旷课、停课,以及超课时的预警工作。
任职要求:
1、全日制本科以上学历,师范类理科专业优先。
2、性格开朗、热情、有亲和力。
3、具备1-3年相关工作经验优先。
岗位职责: 1、及时跟家长和任课老师沟通,充分了解学生情况,及时解决学生遇到的各种问题;维护好学生日常管理,负责建立学生的档案; 2、发掘各种途径了解学生学习、生活状况,促进扩单和课时消耗,促进续费和转介绍。 3、有教育行业招生工作经验者优先,熟练使用各类办公软件。
任职要求:1、中专及以上学历,专业不限; 2、热爱教育事业,喜欢学生; 3、良好的沟通能力、组织协调能力、应变能力; 4、责任心强、细心、耐心、较强的服务意识。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求岗位职责:
1、负责接听电话,接待来访家长;
2、负责与家长交流,课程咨询;
3、负责测试定级、课程报名、收费操作;
4、负责课程作业以及反馈信息发送;
5、与外教简单的英语交流。
任职要求:
1、性格亲和,沟通能力良好;
2、积极、主动、细心;热爱教育事业;
3、有教育行业、营销行业经验者优先。
4、能周末工作 平常休息。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求
工作职责:
1.负责与学员学习相关的一系列服务和管理工作
2.负责学习权限开通,学员导学,学习计划的个性化定制
3.负责收集反馈学员建议,与相关部门沟通协调问题的改善建议
4.制定解决方案,并跟踪方案的进展情况
5.负责学员收获调查,阶段评测,心理辅导等工作
任职资格:
1、本科及以上学历
2、具有1年以上教务管理工作经验者优先考虑;
3、熟练使用各类办公软件,
4、具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力;
5、具有良好的耐心,工作踏实,细致认真;
(七)岗位职责:
1、与家长和学生保持好沟通,做好学生的服务,提高教学服务满意度。
2、负责在校学生的档案管理工作;
3、辅助任教老师进行教学服务工作,管理好学生的正常上课;
4、协调教师上课时间,确保课程的正常运行。
5、对教学内容及质量进行监管,并及时做出相应反馈。
任职要求:
1、具有良好的沟通能力教育学,心理学等相关专业优先录用。
2、热爱教育事业,愿意踏下心来在教育行业长期发展,不浮躁。
3、具有耐心,认真的做事风格。做事有责任感。
4、每周40个小时坐班时间,可接受倒班。
5、喜欢音乐或从事过音乐相关专业。
岗位职责:
1、具体落实教务负责人及相关领导分配的教学组织、教学服务工作;
2、具体落实教学组织过程中各个相关环节,按规定规范工作;
3、做好教学管理、师资管理、资料管理、学员管理等工作;
4、做好在教学实践服务过程中积累、汇总工作为服务增值和工作改进提供可靠的、详实的一手信息资源;
5、有效为上课教师和学员提供教学及生活服务,安排好上课教师的吃、住、行;
6、做好学员上课跟班工作,做好教学服务,解决教学过程中的突发事故;
7、及时组织好教学质量评估、汇总、总结工作;
8、定期对学员做回访工作,并做好记录;
9、处理校区内学员服务投诉,解决客户投诉意见,提高客户满意率;
10、负责协助校区师资储备工作的规划和监管;
11、领导安排的其他工作
如有您有意加入恒健教育,即可享受:
1、底薪+绩效奖金+业务提成
2、一经录用即签订正式劳动合同,享受五险一金
3、年度旅游,法定节假日福利,生日礼品,丰富的员工活动
4、完善的入职和在职培训机制,自我价值实现的良好平台
5、直营连锁,广阔的职业提升空间,公平的晋升机制,可根据需求进行工作城市调整
6、良好的工作环境和团队氛围
岗位职责:
1.负责建立学员档案,教务的辅助性管理
2.负责学员学习期间的服务,包括课程、教师、教室安排等工作;
3.负责维护学员及教师关系,对学员的学习情况作有效的监督、沟通、追踪及反馈;
4.做好学生课时续费的工作;做好课时统计及相关报表上报。
5.上级安排的其他工作。
任职要求:
1、专科以上学历,有1年以上教务管理工作经验优先。
2、热爱教育事业,工作认真负责,有耐心。
3、具有较好的沟通能力、应变能力和学习能力。
4、具有优良的职业操守,较强的敬业精神,良好的团队合作意识。
5、40岁左右,擅长教学教务方面工作,有教学经验者优先考虑。
岗位职责:
1、负责培训课程的教学实施,参与培训课程的设计;
2、协助培训体系建立、维护,对相关人员等进行相关课程培训;
3、调查培训需求,编制、调整、执行培训计划;
4、撰写培训报告,反馈、评估培训效果。
任职要求:
1、大学专科以上学历,相关专业;
2、培训和相关管理经验;
3、有良好的沟通和演讲能力,能制作高质量的培训课程;
4、语言表达能力突出,极富感染力,极强学习能力。
海星韵艺术中心是海金正略下属机构,主要从事儿童艺术启蒙教育,2010年成立。开设钢琴,吉他,书法,绘画,舞蹈等课程。
岗位职责:
1.负责与课程顾问做好学员情况交接,建立学员档案;
2.负责学员学习期间的服务,包括课程、教师、教室安排等工作;
3.负责维护学员及教师关系,及时对学员的学习情况作有效的监督、沟通、追踪及反馈;
4.编排班级课程进度表,能对各种教务数据进行统计和分析;
5.对教师教学质量进行跟踪、调查及反馈,提出改进意见;
6.现场课程所需各种用品的准备、课后各种信息分类归档制作表格等;
7.收集整理学生反馈的信息,以提升对学员的服务水平;
8.策划活动,以展示学生的学习成果;
9.完成上级安排的其他工作。
任职要求:
1、热爱教育行业,专科以上学历,专业不限;
2、有5-8年社会工作经验,有2年及以上教育培训行业经验工作者优先;
3、工作细致、认真、有责任心,较强的沟通协调及灵活应变能力;
4、熟练使用office办公软件及自动化设备,有一定的网络知识;
岗位职责:
1、负责学生的思想政治工作及教学、教研等方面的工作;
2、承担两门以上课程的讲授任务,组织课堂讨论;
3、指导学生实习、社会调查、毕业设计等工作;
4、承担课程辅导和答疑,作业和考卷批改等工作;
5、协助实验室的建设工作,组织和指导实验与实习教学工作;
6、参加编写、审议新教材和教学参考书,主持或参与教学方法研究;
7、参加学术活动撰写学术报告;
8、参与教学改革的研究或改革试点工作,为教学研究新思路、新方法提供建议;
9、完成教学部门主任安排的其他任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,师范类院校毕业;
2、具有丰富的教学经验和一定的教学研究工作经验;
3、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧;
4、具备教育心理学知识,较强的授课能力;
5、具有很强的中文表达能力,普通话标准,口齿伶俐;
6、具有较强的亲和力,讲课生动活泼,知识面宽广;
7、热爱教育事业,工作积极主动、责任心强。