绿城集团行政人力经理面试经验：

面试的职位是行政人力经理。

面试过程

3面，前2面是视频面试，最后一面现场。问的问题整体难度都不大，基本是围绕简历的经历展开，只要提前准备且经历真实经得起细问，基本没什么问题。整体面试体验感还是不错的。

面试过程中面试官提了哪些问题

自我介绍；经历项目的情况描述；在经历的几个项目中承担的岗位职责以及期间最有成就感的事；相较其他人岗位胜任优势是什么；能不能接受外派以及可以接受的外派地；现在的薪资情况以及薪资预期。

绿城集团运营助理面试经验：

面试的职位是运营助理。

面试过程

首先进行性格测评，填表格，然后hr会来问你问题，自我介绍，然后了解你的工作经历，实习经历，之后会有运营主管来面，相同的问题再问一遍。

面试过程中面试官提了哪些问题

1.你是怎么知道我们公司的
2.你对我们公司有什么了解吗
3.你对我们的岗位有什么想要知道的吗
4.你还有什么想要了解的吗
5.主要还是根据你的简历来问问题

绿城集团安装工程师面试经验：

面试的职位是安装工程师。

面试过程

初试2位面试官，7个候选人，先60s自我介绍，按先前排序，然后90s主题演讲，第一位同学会有1分钟准备时间，不过个人感觉越往后越划算，哈哈。

面试过程中面试官提了哪些问题

1， 自我介绍此问题目的为，突出自身的优点和闪光点； 2， 来面试之前做了什么准备对公司的理解； 3， 本科有参加社团，简单介绍一下，着重于管理方面的（以项目为例）想了解当事人对于管理能力的阐述； 4， 在社团中，让你收获最大的事情是什么（失败经验）对于一个项目结束后的总结能力； 5， 对于地产行业会一直从事吗？未来的职业规划是

绿城集团会所财务管理人员面试经验：

面试的职位是会所财务管理人员。

面试过程

嗯，是通过微信视频面试，首先做了一个自我介绍，然后根据我的简历对我提了一些问题，问到我印象最深的一件事，然后问了为什么选择财务管理？

面试过程中面试官提了哪些问题

一自我介绍二印象最深的一件事，三你为什么选择财务管理岗？四你觉得自己和这个岗位有什么匹配之处？

绿城集团财务管理岗面试经验：

面试的职位是财务管理岗。

面试过程

是通过微信视频面试的，首先做一个三分钟的简短自我介绍，之后HR根据我的简历对我提了一些问题，最后问到了我对于这个岗位的薪资以及了解。

面试过程中面试官提了哪些问题

1.你印象中最深的一件事
2.你和这个岗位有什么匹配之处
3.你为什么选择这个岗位
4.你对这个岗位了解多少