工资不高，投入与付出不成正比，员工工作非常辛苦，公司职能部门管理有问题，有些部门几乎每天加班到很晚，信息部基本没什么事情干，公然打游戏，睡觉，看电视，经理却不管，真的十分不公平

营运主管| 苏州 | 2014

公司优点

一直在进步，不断地创新，去提升销售提高收益

公司缺点

在门店卖场而言工作太辛苦公司太抠小气，斤斤计较，我刚开始交公积金是按照基本工资来的，三年后我的基本工资变了不少，但是公积金仍然不变还是按照你最初的基本工资来交金

建议和意见

如果是在职能部门工作还可以考虑，但除非到高级经理的职位，其他职位工资涨幅很低，入职能的同事超过15年、10年、5年的工资仍然只有2500的比比皆是。

发布时间：2014-08-11

以上信息仅代表发布者自己的观点，由于在职时间、职位以及个体本身的影响，和公司整体情况可能会有偏差，仅供参考！

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