格力电器郑州有限公司
格力电器郑州有限公司 接到面试通知后到公司，先让填了一个性格测试的表格，然后招聘部门的负责人一对一聊天，主要了解专业技能和工作经历是否对口，然后人事的人来面试对工作经历问的比较仔细，然后问如果工作中遇到一些问题应该怎么解决。当时自己准备不太充分，工作经历也不太符合，后续他们人事也没有再通知复试。
面试官问的面试题：格力电器郑州有限公司排产员面试题
1，简单的自我介绍。
2，自己在以往的工作中有没有从事过应聘职位的工作内容，具体内容是什么。
3，为什么要换工作。
4，如果被录取是不是要长久的从事这项工作。
5，薪资要求和其它想要了解的东西。
你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:网上申请
面试形式包括哪些？
答:1对1面试 IQ测试 职业技能测试 背景调查
你觉得这次面试的难度如何？
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样？
答:一般
这次面试的结果如何？
答:面试未得到工作
