两轮一对一面试,第一轮是HR或者中层面,十五分钟左右,第二轮是部门主管的一对一,二十分钟左右,两轮都主要针对简历,中间可能会有陷阱,需要要警惕。另外TP可能挺注重学习成绩的。
面试官问的面试题:深圳市普联技术(TP-LINK)-深圳-采购面试题
主要针对简历?
面试相关细节: 你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:校园招聘
整个面试花费了多长时间?(从接到面试消息到得到结果)
答:5天天
面试形式包括哪些?
答:1对1 面试 背景调查
你觉得这次面试的难度如何?
答:难度一般的面试