一共有三轮面试。先是电话，初步了解背景和基本技能情况。第二轮做笔试，有专业方面的，英文，逻辑。第三轮就是到公司参加一对多的面试。过了大概两周收到了HR的电话沟通待遇问题，再就是offer了

惠普（HP）软件测试工程师面试题

测试的流程，基本概念，测试的技巧会问一下。有哪些实际的项目经验，在遇到问题的时候是如何反应，如何处理的。英文问题也问了主要是考察口语的流利程度还有听的能力。团队合作方面也有问道

查看面试题参考答案>>

你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:内部推荐
整个面试花费了多长时间？（从接到面试消息到得到结果）
答:30天
面试形式包括哪些？
答:电话面试 1对1面试
你觉得这次面试的难度如何？
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样？
答:很好
这次面试的结果如何？
答:面试成功且工作