中国人保财险工资待遇怎么样

最后更新时间:2023-11-13 10:05:48

中国人保财险工资待遇,在职朋职业圈上已有151位圈友现身分享,根据网友分享统计,中国人保财险平均工资为5707元/月,其中35%的工资收入位于区间5000-6000元/月,21%的工资收入位于区间4000-5000元/月。据分析数据统计,中国人保财险年终奖平均14750元。 中国人保财险员工分享说:从来不涨心 薪酬制度不完善,一千八的底薪,业绩30000以上才有提成,30000以下没有提成,也没有任何的补助什么的,有时还要用自己手机打电话。。

工资待遇列表(共151条)
  • 一级职工工资待遇(银川,2023年)

    2023-11-13 | 中国人保财险

    工资待遇:

    工资收入 月薪:4000元 年终奖:3000元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 基本准时下班 周六周日偶尔加班
  • 人保车险查勘员工资待遇(中国人保,2023年)

    2023-05-20 | 中国人保财险

    工资待遇:

    工资收入 月薪:5000元 年终奖:31000元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 基本准时下班 周六周日偶尔加班
  • .net开发工程师工资待遇(武汉,2021年)

    2023-05-08 | 中国人保财险

    工资待遇:

    工资收入 月薪:10000元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 基本准时下班 周六周日均不加班
  • 农险工资待遇(清远,2023年)

    2023-04-23 | 中国人保财险

    工资待遇:

    工资收入 月薪:5500元 年终奖:10000元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 基本准时下班 周六周日均不加班
  • 人事内勤工资待遇(绍兴越城,2019年)

    2020-09-08 | 中国人保财险

    工资待遇:

    工资收入 月薪:3500元 年终奖:3000元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 经常晚下班 周六经常加班

    公司及待遇点评:

    你觉得公司公司未来发展前景如何?和同类公司相比优势在哪里?在行业中处于什么地位?

    大公司,大品牌。70多年的发展历程,发展前景还是有的,福利待遇比同类公司要低,在行业中处于领先水平,

    工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?

    工作氛围的话,怎么说呢,经常加班,但是同事之间都比较友好,团队成员能够互相合作,领导老员工较多,年轻人比较少

    公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?

    公司的流动性较大,很多都是流失人才,但是在大公司能学到不少东西,可以先做一段时间,过个度,不利于长期发展

  • 保险电销工资待遇(人保车险,2019年)

    2020-04-01 | 中国人保财险

    工资待遇:

    工资收入 月薪:4000元 年终奖:500元
    五险一金 有社会保险(5险) 无住房公积金
    上班时间 经常很晚下班 周六周日偶尔加班

    公司及待遇点评:

    你选择加入中国人保财险的原因是什么?你觉得加入中国人保财险对你的职业帮助大吗?

    对汽车保险有更多的认识,学习到更多东西,但是工资是真低,30000以下没提成,提成也比较低两个点不到!!!!

    公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?

    从来不涨心 薪酬制度不完善,一千八的底薪,业绩30000以上才有提成,30000以下没有提成,也没有任何的补助什么的,有时还要用自己手机打电话。。

    你觉得公司公司未来发展前景如何?和同类公司相比优势在哪里?在行业中处于什么地位?

    中等水平,没什么前景,天天坐着打电话,打到客户都到了,现在电销保险不好做,竞争大没有特别突出的优势,几家大的保险公司价格都差不多

  • 一般会计人员工资待遇(保险公司,2021年)

    2022-12-02 | 中国人保财险

  • 车险查勘定损岗工资待遇(黔东南凯里,2021年)

    2022-11-19 | 中国人保财险

  • 02级业务员工资待遇(天津和平,2022年)

    2022-08-28 | 中国人保财险

  • 一线柜员工资待遇(苏州,2022年)

    2022-05-06 | 中国人保财险

  • 电销客服工资待遇(乳山,2021年)

    2022-05-05 | 中国人保财险

  • 非车险理赔工资待遇(内江市中区,2022年)

    2022-04-26 | 中国人保财险

    上班时间(中国人保财险 ,共 115条分享)
    • 是否准时下班(共103人分享) 其中62人说基本准时下班 逐条查看
    • 周末是否加班(共104人分享) 其中34人说 周六周日偶尔加班 逐条查看
    • 是否经常出差(共32人分享) 其中16人说从不出差 逐条查看
    • 每年带薪年假(共51人分享) 平均有6天年假 逐条查看
    • 每周工作时间(共54人分享) 其中36人说 5天 逐条查看
    五险一金(中国人保财险 ,共 107条分享)
    • 是否有保险(共107人分享) 其中92人说有社会保险(5险) 逐条查看
    • 是否有公积金(共107人分享) 其中84人说有公积金 逐条查看
    在职员工口碑(中国人保财险 ,共83 条分享)
    • 对这家公司满意吗?(共35人) 其中16人觉得 一般 逐条查看
    • 后悔进入这家公司吗?(共70人) 其中29人觉得 不后悔 逐条查看
    • 工作环境/氛围好吗?(共34人) 其中18人说 一般 逐条查看
    • 公司管理怎么样?(共33人) 其中15人说 一般 逐条查看
    • 能否学到东西?(共33人) 其中9人说 能学到一点 逐条查看
    中国人保财险 - 员工说待遇
    中国人保财险有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
    没有福利,有出差补助,补助油费,自己出车,公司福利感觉没有其他公司好,也不能说不好,毕竟业务不同
    此信息由中国人保财险员工[7等职员]分享于2021年09月
    中国人保财险一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
    工资是凭工作绩效来的,没有固定的涨幅标准,薪资不够明了 工资是凭工作绩效来的,没有固定的涨幅标准,薪资不够明了 工资是凭工作绩效来的,没有固定的涨幅标准,薪资不够明了 工资是凭工作绩效来的,没有固定的涨幅标准,薪资不够明了
    此信息由中国人保财险员工[人保车险查勘员]分享于2020年04月
    中国人保财险的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
    经办主办主管高级主管经理总经理 基本上6年没有到主管就没戏了,到主管运气好可能还有戏,全靠人治,看你和领导的关系。
    此信息由中国人保财险员工[经办]分享于2020年03月

    最后更新时间:2023-11-13 10:05:48