统一工资待遇怎么样

最后更新时间:2022-12-21 15:45:57

统一工资待遇,在职朋职业圈上已有109位圈友现身分享,根据网友分享统计,统一平均工资为6509元/月,其中53%的工资收入位于区间4000-6000元/月,33%的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分析数据统计,统一年终奖平均6100元。

工资待遇列表(共109条)
  • 推广专员工资待遇(苏州,2022年)

    2022-12-21 | 统一

    工资待遇:

    工资收入 月薪:5500元 年终奖:5000元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 偶尔晚下班 周六经常加班
  • 业务工资待遇(南昌,2021年)

    2022-02-28 | 统一

    工资待遇:

    工资收入 月薪:6000元 年终奖:5000元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 基本准时下班 周六经常加班
  • KA业务代表工资待遇(泸州泸县,2021年)

    2022-01-07 | 统一

    工资待遇:

    工资收入 月薪:4000元 年终奖:3000元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 基本准时下班 周六经常加班
  • 企划课长工资待遇(西安,2019年)

    2020-01-06 | 统一

    工资待遇:

    工资收入 月薪:9000元 年终奖:30000元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 经常晚下班 周六经常加班

    公司及待遇点评:

    你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?

    不 基层收入太低 要跟对人才有晋升的可能 否则赶个十几年都是小员工的比比皆是 低层流动率大 到了管理层 反而都不动了 导致晋升通道死板

    工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?

    还可以 分区域而异 大多数不好 有的领导事儿多 拉帮结派比较严重 一言堂情况特别显著 如果学习的话 其实学不到太多东西 岗位比较死板 汰换制度不足 谈创新 但是创新能力有限

    公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?

    分管理和正常职级 职级从14-22,基本到了18就算基层管理了 19-21是中层 22以上就属于高层了 跟对人反而比你的能力更重要

  • KA业务代表工资待遇(西安,2018年)

    2019-08-18 | 统一

    工资待遇:

    工资收入 月薪:4500元 年终奖:3000元
    五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
    上班时间 基本准时下班 周六经常加班

    公司及待遇点评:

    你选择加入统一的原因是什么?你觉得加入统一对你的职业帮助大吗?

    比较大,管理很有一套,龙头企业,毕业生可以去干下,可以学到很多东西,了解快消品的趋势,帮助对我来说很大

    公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?

    不大,很完善,工资在行业内是平均水平,不高也不低,各种保险什么的都有,毕竟是大公司,工资是主流水平,不会高多少,

    你觉得公司公司未来发展前景如何?和同类公司相比优势在哪里?在行业中处于什么地位?

    前景一般,竞品多,压力大,业绩一直在下滑,公司准备缩小直营规模,现在去就是干活的,没以前好干了,内部关系较复杂,需要有眼色

  • 装卸/搬运工工资待遇(礼泉,2015年)

    2015-03-21 | 统一

  • bc市场推广专员工资待遇(杭州萧山,2019年)

    2020-04-15 | 统一

  • 推广工资待遇(杭州,2020年)

    2020-04-15 | 统一

  • ka推广员工资待遇(苏州,2020年)

    2020-02-09 | 统一

  • 打单助理工资待遇(统一,2020年)

    2020-02-07 | 统一

  • 业务员工资待遇(北京,2020年)

    2020-02-04 | 统一

  • 研发工资待遇(昆山,2017年)

    2019-10-15 | 统一

    上班时间(统一 ,共 99条分享)
    • 是否准时下班(共73人分享) 其中30人说基本准时下班 逐条查看
    • 周末是否加班(共72人分享) 其中35人说周六经常加班 逐条查看
    • 是否经常出差(共14人分享) 其中7人说 偶尔出差 逐条查看
    • 每年带薪年假(共66人分享) 平均有5天年假 逐条查看
    • 每周工作时间(共69人分享) 其中43人说 6天 逐条查看
    五险一金(统一 ,共 100条分享)
    • 是否有保险(共100人分享) 其中87人说有社会保险(5险) 逐条查看
    • 是否有公积金(共97人分享) 其中81人说有公积金 逐条查看
    在职员工口碑(统一 ,共56 条分享)
    • 对这家公司满意吗?(共35人) 其中18人觉得 一般 逐条查看
    • 后悔进入这家公司吗?(共32人) 其中19人觉得 不后悔 逐条查看
    • 工作环境/氛围好吗?(共34人) 其中20人说 一般 逐条查看
    • 公司管理怎么样?(共35人) 其中18人说 一般 逐条查看
    • 能否学到东西?(共34人) 其中15人说 一般还可以 逐条查看
    统一 - 员工说待遇
    统一有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
    有交通补助,还不够平时跑店的,五险一金是有的,其他的过节福利也是一年比一年少了。其他的补充保险是没有的,也没有优于其他公司的福利
    此信息由统一员工[推广]分享于2020年04月
    统一一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
    不大,很完善,工资在行业内是平均水平,不高也不低,各种保险什么的都有,毕竟是大公司,工资是主流水平,不会高多少,
    此信息由统一员工[KA业务代表]分享于2019年06月
    统一有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
    公司有年终奖的,差不多一个月的工资,好的1.2个月,再好的2个月工资 ;一般在春节前一周发工资,发的比较晚
    此信息由统一员工[产品研发]分享于2019年10月
    统一的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
    分管理和正常职级 职级从14-22,基本到了18就算基层管理了 19-21是中层 22以上就属于高层了 跟对人反而比你的能力更重要
    此信息由统一员工[企划课长]分享于2019年11月

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    最后更新时间:2022-12-21 15:45:57