2023-06-15 15:12:44 | 福州
五险一金,过节费(元旦,五一,国庆各1000),餐补350,电脑补贴200。 公积金基数是工资的一半,比例是12% 年终奖一般是1-2个月
公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?一般一年有2次调薪机会,每年大概涨1000-2000 主要看工资基数,低于1w涨的快,高于1w就难了 校招的比较容易,社招的比较难涨
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?工作节奏比较快,项目周期短,一般一个月就要交付 在总部下班基本比较准时,但是在客户现场就不一定了,基本是要加班 周末基本不加班,加班没有补助也没有调休
2022-10-09 15:17:01 | 福州
工资收入 | 月薪:12000元 年终奖:24000元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 基本准时下班 周六周日偶尔加班 |
每月提供餐补,金额几百元每月; 每月电脑补贴,金额几百元每月; 三个节日提供节日津贴(元旦、端午、中秋),金额视职级而定; 春节有评优评先奖励,年会有抽奖; 每年有800的团队旅游津贴;
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?公司扁平化管理,无论中管、高管都能清晰的知道公司的产品和项目情况; 同事之间相处融洽,人际交往较为单纯
在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?压力尚可。 主要压力体现在公司所属行业的外部竞争上,由于公司所属赛道是金融领域,比较优质。且在其赛道上公司并不是龙头,所以从产品开发和销售上都存在很大外部竞争压力
2022-05-17 15:07:04 | 福州
工资收入 | 月薪:10000元 年终奖:20000元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 基本准时下班 周六周日偶尔加班 |
对表阿里P级,从p1到p12,晋升到一定技术级别需要转成管理职级才会有好发展,各级别薪资相邻职级相差百分之十
你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?愿意,公司加班氛围不是很重,领导比较友善,适合想养老的朋友,相对的薪酬可能不太有竞争力,看个人选择
工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?工作氛围相对良好,遇到公司比较赚钱的部门,那可能就比较nice,基本上待遇都会倾斜,所以选团队要注意选择未来重点的方向,领导都是很老的员工,所以比较佛系,基本要等他们退休,或者晋升你才有机会
[web前端开发] 晋升机会还是很大的,特别是出差的同事
2023-01-13 | 福州
[开发] 级别有管理序列和技术序列,晋升通道还是相对明确
2022-08-30 | 北京
[IT技术支持] 工作时间是8点45到下午5点半
2021-03-07 | 合肥包河
[项目经理] 目前行业第三吧,未来发展这个我不知道
2018-04-26 | 武汉
[工程师] 有五险一金,养老保险,医疗保险
2020-04-03 | 福州
[项目开发工程师] 愿意推荐朋友来这里工资,因为公司的整体文化氛围不错
2020-03-19 | 上海浦东新
[软件实施工程师] 一年有两次调薪机会,一般一次调500左右
2019-08-13 | 福州
[项目开发工程师] 公司是有五险一金的,社保这些算是比较全的
2018-10-15 | 福州
[实施工程师] 坦白说刚开始印象还蛮好,工作后感觉对这个公司越来越失望啊
2016-03-07 | 福州
[软件测试工程师] 正规公司,福利方面还不错
2016-07-13 | 福州鼓楼
[实施工程师] 基本良好
2012-04-14 | 福州鼓楼
最近更新时间:2023-06-15 15:12:44