恒大地产 恒大地产 [客服管家]工作压力看各人心理素质，因为工作内容即使和业主打交道
2020-06-29 11:16:52 | 重庆
工作压力看各人心理素质，因为工作内容即使和业主打交道，一般业主没有事情不会来找你，但是找到你就没有什么好事情了。
公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？客服管家这个职位节奏挺慢的，有事儿的时候才忙，下班一般不准时，经常加班，即使没事什么事情领导不走也不好走，上班是排版制，一个月休息四天，加班没有补助。
公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？客服条线：客服管家-管家主管-客服部负责人-客服部经理-项目总，客服管家工资在4300-4800，管家主管为虚职工资同客服管家，客服部负责人和客服部经理工资不清楚，项目总工资在1W以上。公司晋升机会还是挺多，但是勾心斗角也多。
[运营管理]标准化程度比较高吧，什么事情都有业务指南类的东西在做衡量
2020-06-09 15:07:25 | 江西
| 工资收入 | 月薪:13000元 年终奖:13000元 |
|---|---|
| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
| 上班时间 | 经常晚下班 周六周日均不加班 |
标准化程度比较高吧，什么事情都有业务指南类的东西在做衡量，部门各项业务都有章可循，就是做错了考核的也多，第一家企业历练学习的话 还是不错的。
公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）每天加班一个小时左右吧，七八点钟下班，周末不加班，除了集团开会的时候，是要到深夜的，许老板开会经常夜里10点到一两点的样子
公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？一年调薪一次，涨幅看公司政策，行情好的，10%比例，行情不好也会不涨，老板一句话吧，许老板在恒大有绝对的决策权力吧。。薪酬体系不能说完善吧，月基础工资可能会少，绩效奖金挺多的
[机电工程师]加入恒大希望更进一步了解国内优秀的房地产开发建设施工的过程
2020-05-29 14:43:13 | 乌鲁木齐
加入恒大希望更进一步了解国内优秀的房地产开发建设施工的过程，工艺，提升自己，在恒大对个人的帮助还是很大的，企业大平台大，发展机会就比较小，恒大对于配套工程重视程度不够。
公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？基本上不涨，有机会普调，集团会下指标，工作做的出色还是有机会的，基本上不涨，有机会普调，基本上不涨，有机会普调，集团会下指标，工作做的出色还是有机会的，基本上不涨，有机会普调
你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？发展很好大房企，有魄力，恒大的营销模式还是比较强势，全员营销，在行业中处于龙头企业，发展很好大房企，有魄力，恒大的营销模式还是比较强势，全员营销，在行业中处于龙头企业
2020-05-29 19:22:57 | 武汉东西湖
| 工资收入 | 月薪:4000元 |
|---|---|
| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
| 上班时间 | 偶尔晚下班 周六经常加班 |
公司有五险一金，管上午饭，房补有，交通补助有，公积金有，补充保险没有，优于其他房地产工司就是比其他的领导要好，很理解下属员工，有公司聚餐。
公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？还是比较快的工作节奏，下班偶尔晚，周末有时加班，没有补助，但是管吃管住挺好的，领导对下属很好，很有大家庭的感觉，很喜欢这家房地产工司。
公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？职责顾问年终奖有，具体不知道多少，过年时候发。电销没有，就是底薪加提成，我希望再次可以找到我喜欢的房地产公司，我张立足于房地产
2020-05-25 11:25:59 | 佛山
不愿意，优点： 工资在行业当中算是偏上，发工资准时。其他没什么优点 缺点： 管理太机械，老板爱搞一些（思想）运动，工作环境感觉像文革时期的气氛。最不好的岗位就是现场工程师。 TA的建议： 不要把人当机器，管理人不能像管理机器一样。给员工主人翁的感觉是最需要的
工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？优点： 工资在行业当中算是偏上，发工资准时。其他没什么优点 缺点： 管理太机械，老板爱搞一些（思想）运动，工作环境感觉像文革时期的气氛。最不好的岗位就是现场工程师。 TA的建议： 不要把人当机器，管理人不能像管理机器一样。给员工主人翁的感觉是最需要的
公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？基层 中层，高层，晋升渠道不是很畅通，基层1万左右，中层1-3万，项目负责人级别的5-10万，高层上不封顶。优点： 工资在行业当中算是偏上，发工资准时。其他没什么优点 缺点： 管理太机械，老板爱搞一些（思想）运动，工作环境感觉像文革时期的气氛。最不好的岗位就是现场工程师。 TA的建议： 不要把人当机器，管理人不能像管理机器一样。给员工主人翁的感觉是最需要的
[主管土建工程师]压力比较大，主要是工期压力和公司内部的考核压力
2020-05-23 15:21:31 | 武汉
| 工资收入 | 月薪:12000元 年终奖:12000元 |
|---|---|
| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
| 上班时间 | 经常晚下班 周六周天轮班 |
压力比较大，主要是工期压力和公司内部的考核压力，作为工程部集团的制度监管很严，考核很多，各种部门的考核，然后是恒房通，每年搞几波，硬性指标。
公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？工作节奏比较快，项目上加班更是长事，抢开盘和交楼的时候经常几个月不放假，周末不忙就单休，忙的时候没有休，周末加班无补助，但节假日加班还是有补助的，国家法定的节假日那几天加班是有工资的。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作？年轻人，不拍压力，平台其实不错，对校招生和年轻人还是锻炼的，然后项目比较多，好好好干，晋升空间比较大，有能力的可以去。
[专业土建监理工程师]工程师，项目经理，经理助理
2020-05-21 | 武汉
[土建预决算工程师]中央集权制，工作内容过于单调简单
2020-05-09 | 北京海淀
[专业土建工程师]薪资较前单位高，总包转甲方
2020-04-28 | 西安未央
[材料计划专员]端午、中秋、春节都会发粮油卡之类的福利
2020-04-27 | 上海黄浦
[质量巡检工程师]总裁，副总裁，总裁助理，总经理
2020-04-24 | 深圳
[工程师]职业发展原因，之前做过施工和监理
2020-03-22 | 广东
[财务]大集团，锻炼人。帮助很大，在房地产开发公司里
2020-03-15 | 济南
[主管土建工程师]都有，公司一年涨一次薪酬，具体看整体公司当时的运营情况而定
2020-03-06 | 青岛
[保安员]如同一盘散沙一样。没有任何的凝聚力
2020-01-16 | 江西
[行政管理]每天工作压力大到喘不过去，一个是不人性化的检查
2020-01-16 | 太原
[预算员]福利吗，平常吃饭有十五块的饭补
2020-01-10 | 石家庄
[会计主管]房补 交通补助 公积金都有房补
2020-01-04 | 马鞍山
[土木/土建工程师]锻炼平台好，适合从施工单位出来的第一份甲方工作
2019-12-27 | 南宁
[精装修设计师]公司的执行能力很强，上传下达
2019-12-25 | 西安
最近更新时间：2020-06-29 11:16:52
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