工资待遇及点评(共 3条)

• [ka大客户经理]销售 主任 总监 升级机会较少

  2023-02-28 11:07:20 | 北京

  公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？

  销售 主任 总监 升级机会较少 中层以上极其稳定 中层以上算年薪30以上 总监年薪50左右 一线销售底薪加提成 提成多少看领导分配

  你是否愿意推荐朋友来这里工作？原因是什么？

  不愿意 行业没落 公司项目机会每年逐渐减少 薪资待遇差 一言堂氛围 收入多少主要考研人情关系

  工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？

  团队内部氛围相对和谐共生 但也是暗流涌动 这也是任何一家公司都存在的问题 领导能力还算比较强 但也分领导 每个领导风格不太一样

  赞一下(0) 踩一下

• [市场部经理]不靠谱

  2015-09-18 20:15:21 | 北京

  公司优点

  其实说实话是没有的没有的，薪水低，HR看起来比较靠谱

  公司缺点

  薪水低，公司没有名气，一听我说8000，脸色都变了

  建议和意见

  不建议加入，北京大居不易，6000能干什么吃

  赞一下(0) 踩一下

• [海外销售工程师]慎重选择

  2015-04-13 15:54:18 | 北京

  公司优点

  进到里面10个人8个后悔的要死。 公司文化深层次的讲就是钩心斗角，人浮于事。不管干什 么，先吹出去，所以有时承诺不一定兑现。不要被招聘的人忽悠。不要被华丽的宣传迷惑了 ，号称上市募集了10几亿的资金，但跟普通员工没关系，实际还是抠门压榨员工。 总之， 慎重选择。

  公司缺点

  进到里面10个人8个后悔的要死。 公司文化深层次的讲就是钩心斗角，人浮于事。不管干什 么，先吹出去，所以有时承诺不一定兑现。不要被招聘的人忽悠。不要被华丽的宣传迷惑了 ，号称上市募集了10几亿的资金，但跟普通员工没关系，实际还是抠门压榨员工。 总之， 慎重选择。

  建议和意见

  进到里面10个人8个后悔的要死。 公司文化深层次的讲就是钩心斗角，人浮于事。不管干什 么，先吹出去，所以有时承诺不一定兑现。不要被招聘的人忽悠。不要被华丽的宣传迷惑了 ，号称上市募集了10几亿的资金，但跟普通员工没关系，实际还是抠门压榨员工。 总之， 慎重选择。

  赞一下(0) 踩一下