培训/课程顾问面试经验(共6条)

  • 人力资源顾问培训生面试经验(大连) - 科锐国际人力资源(北京)有限公司
    2023-12-25 14:36:25 | 校园招聘
    面试过程:

    先做自我介绍,再进行简历内容深挖,我投递的是猎头培训生,拿我现在所在的公司和行业举例和实际演练,问怎样开始和候选人交谈,最后问我有没有什么想问的。

    面试官问的面试题:

    科锐国际人力资源(北京)有限公司人力资源顾问培训生面试题

    1.面试官给我实际演练,进行候选人的模拟沟通,我先问看新机会的原因是什么,然后问目前薪资和目标薪资,最后给候选人介绍岗位细则和公司优势。
    2.问我对所在行业的宏观判断
    3.自己的未来规划一类的。

  • 人力资源顾问培训生面试经验(苏州) - 科锐国际人力资源(北京)有限公司
    2022-06-09 11:32:09 | 校园招聘
    面试过程:

    一面是单面,三分钟左右自我介绍加面试官提问20分分钟,总时长半小时
    二面是群面,无领导小组讨论,先即兴演讲,再无领导小组,一组八个人,三位领导面试

    面试官问的面试题:

    科锐国际人力资源(北京)有限公司人力资源顾问培训生面试题

    一面,结构化面试,问题非常多但彼此之间没有关联,包括职业规划,对行业岗位的认识自身经历等等
    二面,即兴演讲加无领导小组,即兴演讲的问题是最近最有成就感的一件事,领导提问是针对无领导的表现,问觉得自己发挥怎么样这些问题

  • 人力资源顾问培训生-苏州面试经验(江苏苏州) - 科锐国际人力资源(北京)有限公司
    2022-04-13 20:26:47 | 校园招聘
    面试过程:

    1.校园招聘
    2.面试是单面,30多岁的男子,整体过程比较放松,没有很正式
    3.问了学校生活,社团经历
    4.结果没有出
    5.感觉难度中等,整体比较放松

    面试官问的面试题:

    科锐国际人力资源(北京)有限公司人力资源顾问培训生-苏州面试题

    大学期间分数,参加和组织的活动,在活动中面临什么样的困难,如何解决。以及对公司的了解,对业务的了解,想去的地方

  • 人力资源顾问培训生面试经验(武汉) - 科锐国际

    2022-03-24 | 校园招聘

  • 咨询顾问助理面试经验(广州) - 科锐国际人力资源(北京)有限公司

    2021-12-08 | 校园招聘

  • 管理咨询顾问面试经验(杭州) - 北京科锐国际人力资源有限公司

    2016-10-23 | 社会招聘

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最后更新时间:2022-03-24