首先很高兴过了面试,估计面试很水,大多数人都通过了、
主要回忆一下面试的过程,面试过程就是等等等、真正面试分为两部分,无领导面试和单面。第一次参加无领导面试,所以,过程挺痛苦的,有点紧张,逻辑有点混乱,在发言的时候只说上三四句话,估计自己的表现听不起眼的的,所以在单面的时候,面试官估计以及有的人选,自己根本不值得多问了,所以问了一些与专业不太相关的问题,首先是总结一下自己刚刚在讨论的时候的总结,再是问一下自己学一个知识的过程,最后问的自己为什么选择中国银行这种无关紧要的问题,真是大神无处不在啊。
中国银行信息科技岗实习面试题
回答第一个问题总结一下自己刚刚在讨论的时候的表现,如果现在重新回答,我会首先说一下自己的优点,首先自己在这个团队中的角色是一个协作者,我会提出一些对于这个项目有用的观点,再就是针对大家已经提出来的问题进行一个补充,缺点是,由于时间紧张,思考的问题可能不够全面,在这方面还是需要加强锻炼自己的能力
第二个问题,如何学会一个新的知识,举个最近关于深度学习的例子,为了解决图像领域生成虚拟图像中对于高维数据建模的问题,我会首先阅读相关文献查找关于数据建模的方法,找出最合适这种高维数据建模的方法,然后学习这种方法,并理解透彻,最后还是从时间出发,找出相关的数据集来对这种高维数据建模的模型进行实验,并比较结果,找出最适合高维数据建模的最好方法。
第三个问题,为什么选择中行,很好回答。
经历了网上投递,申请投递的过程非常长,需要的资料非常详细,之后会收到线上的网络测评,完成测评后,收到一面通知
面试当天,我提前到达了面试地点,并仔细检查了自己的仪表和携带的资料。在等待的过程中,我尽量保持冷静和自信,与其他应聘者进行了简单的交流,以缓解紧张情绪。
中国银行管培生面试题
面试开始时,面试官首先让我做了自我介绍。我简洁明了地介绍了自己的基本信息、教育背景、实习经历以及为什么选择这家银行。在介绍过程中,我尽量突出自己的优势和与银行业务相关的经验,同时保持了语速的适中和语言的流畅。
接下来,面试官开始提问。问题涵盖了银行业务知识、团队合作能力、解决问题的能力以及职业规划等方面。对于这些问题,我根据自己的实际情况进行了回答,并尽量结合银行的业务特点进行阐述。在回答过程中,我注意保持与面试官的眼神交流,并适时地提出自己的见解和想法。
我应该是没有通过AI面试,我想了一些原因
#### 1.时间没有回答
完整3分钟的,我几道题2分钟左右打完了我就结束了,不过这个应该影响不大不是主要原因
#### 2.有一道问题,我顺序反着回答了
您对未来公司有什么期待?你自身有什么特点?我这道题反着回答了,我先说了自身的特点,然后结合自身特点回答了对公司有什么期待
#### 3.我的经历不够吸引人?还是性格测试不符合这个岗位?
我实在想不出来了,其实整个AI面试我是一个很投入的状态的,思维逻辑很清晰的进行面试的。整个人也非常投入,直到视频题全部打完了,我才从题目中抽离出来。而且我是穿正装,自己找了个安静的教室开始面试的
中国银行信息科技岗位面试题
1.自我介绍,对未来加入银行有什么期待和规划
2.最骄傲的一件事
3.团队协调问题
4.成功完成某件事情
5.对岗位的认识
主要就是这五个问题
我是在招聘官网上投递了简历,简历通过后首先进行了笔试。笔试完了之后好久才接到通知笔试通过准备接下来的面试。面试大概是提前一周通知并采用线上的形式。一面是无领导小组讨论,大概半个小时的时间,不允许透露姓名等个人信息。一开始会给应聘者分组和发材料,在几分钟内需要阅读完材料并进行思考。然后开始就该问题进行组内讨论,最终达成一致。
面试官问的面试题:中国银行营销业务岗面试题
无领导小组讨论:
某行省分行计划与 A 大学开展合作,提升公司在大学生中的企业形象和影响力。目前,已有如下几套合作备选方案,分别是:
(1)冠名赞助 A 校百年校庆,届时会有很多 A 校知名校友返校参加活动,需要12 万元。
(2)赞助 A 校篮球队,需 7-8 万元,A 校篮球队实力强劲,多次在各类省级、市级比赛中获奖,具有较高知名度。
(3)赞助 A 校“金融俱乐部”,需 3-4 万元,“金融俱乐部”在A 校属于新兴社团,目前知名度一般,但发展势头良好。
(4)在 A 校设立助学基金,帮助品学兼优的贫困学生 20 名,需8 万元。(5)赞助 A 校承办“金融产品创新创意大奖赛”,获胜的创意可以为公司所用,需10万元。
(6)帮助 A 校改善体育馆照明设施,A 校体育馆照明问题在学生当中一度引起激烈讨论,需 3-4 万元。
任务要求:现在,共有 20 万元的资金预算。在座各位作为某行分行的项目组成员,请小组讨论,从以上备选方案中进行选择,制定合作方案。3 分钟思考,1 分钟个人陈述,20分钟讨论总结。
面试总流程大概有1-3小时,入场前交材料以及核验身份、上交手机,入场后是一个大厅,前面会播放宣传片,座位上有伴手礼一支笔一个签,笔后续面试需要用。序号是按照签到序号拍的,也就是不是随机抽,早去就能早面。等到签到时间结束,会议室就进行封闭,按顺序8个人一组拉过去面试。我面试的是信息科技岗,但是给我体验很糟糕,因为面试环节完全外包,面试官中只有一个是工行员工。
面试官问的面试题:中国银行山东省分行it信息工程师面试题
面试形式有两场。第一场是群面4V4辩论,进去后试题在桌子上,分为1-4一组,4-5一组,5分钟看题,5分钟讨论,16分钟辩论,5分钟达成一致意见并找人汇报,结束环节允许有人进行挑战或者补充。群面后就是单独结构化面试,问题包括自我介绍、对岗位的理解、技术栈、薪资、城市等常规问题,10分钟左右。
通过网上申请,然后做了个OT,行测,难度一般吧,收到面试通知。
只面了一次,3对3面试,3个老师VS.2个硕士1个本科。先是自我介绍,时间没有太大限定。然后老师针对各自简历和自我介绍问了问题。比如我之前有券商实习,老师问为什么现在选择银行,不选择券商呢?有一个老师问我们除了中国银行,最喜欢的两家银行是哪两家?还问了,房地产、保险、券商,这三个行业,如果都有机会,会选择哪个就业?平时有什么兴趣爱好?整体面试气氛很和谐,就像简单聊天差不多。
中国银行营业网点业务岗(综合服务)面试题
为什么选择我们银行
你在上一份工作当中学到了什么?
如果你能来工作,你一天的工作节奏是什么?
你的薪资待遇要求是什么?
如果客户和你发生冲突,你该怎么办?
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