惠普（HP）
惠普（HP）
参加的校招，宣讲会结束后现场进行笔试
过几天就收到了面试通知，去沙坪坝参加面试
面试过程：
1.比通知时间提前了一点到总部大厅，先签到然后填写资料上交简历
2.时间到后，有人带到一个小会议室，大概讲解了下招聘流程
3.因为是技术岗，面试基本是1对1，有的是2对1。一个大房间好几个小桌子，几个hr同时面多人。
我先被领到一男一女hr的桌子前，老规矩自我介绍，介绍的同时，hr会看你简历，然后根据简历和自我介绍的内容提问，所以简历和自我介绍很重要，一定要有干货
4.因为第一波hr不是测试部门的，但觉得我还可以，于是又换了一个测试部门的hr来面。还是一样先自我介绍，然后又英文自我介绍了一遍，随后hr用英语问了一些简历上的东西，比如外语能力，兴趣爱好之类的。因为以前有实训经历，就着重介绍了项目的过程，自己做了哪些事，遇到了哪些问题又是如何解决的。然后稍稍问了些测试工具比如LR,QTP觉得哪个用的熟练，什么地方比较难之类的
全程基本都像聊天一样很轻松，hr差不多都是年轻人也都很随和亲切，关键要自信有礼貌，吐字清晰面带微笑。
惠普（HP）软件测试工程师面试题
是否参加过什么项目？做了什么？遇到了什么问题？怎么解决的？
和小组成员有没有发生过矛盾？分配的工作不满意怎么办？
自我介绍用英语
测试基础，测试用例编写，测试计划编写，测试结果
测试工具，qtp会不会用
英语日常对话
重庆惠普公司测试工程师面试题
自我介绍用英语
测试基础，测试用例编写，测试计划编写，测试结果
测试工具，qtp会不会用
英语日常对话
面试的时候问了些之前实习的相关工作经验，实习的时候做的也是测试的相关工作，所以讲了讲关于实习时候的项目经验。
面试官问的面试题：惠普软件测试工程师面试题
1.测试的项目一个周期的过程是怎样的
2.当测试过程中遇到bug,但是与开发意见相悖的时候，是如何处理的。
第一轮全英文的面对面交流，介绍一下自己然后面试官根据你的介绍进行提问， 主要提问曾经做过哪些方面的测试以及流程， 项目的参与程度， 主要还是英文能力的测试。
第二轮群面3人一组， 每人给想通的项目产品需求然后一齐分析， 分析完后面试官提问。 最后给出几道需求相关的测试题进行作答。 需求以及题目均是英文。
惠普（HP）高级软件测试工程师面试题
你曾经做过哪方面的项目（手动自动、黑盒、功能等等方面）。
项目是怎么做的 测试的流程等等。 其他忘了
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