一面是hr的视频面试,hr是为小姐姐,感觉刚毕业不久,问的问题也比较稚嫩,很容易就通过了。
二面应该是直线经理面,就专业很多,问了很多专业问题,当时聊的其实也蛮投机的,但最终可能因为我的专业背景不太符合,被刷了。
顺丰速运ie/工业工程师面试题
1、硕士研究方向是什么,用了怎样的研究方法
2、平常喜欢的兴趣爱好
3、对该岗位的理解
4、自己身上有哪些特质,用三个词来形容自己。
11个组员 3个专业经理考官 每人三张纸写上自己的名字 每人做一个名字桌牌 一个案例 5分钟审题笔写下自己的对策 之后考官收走你记下东西的那张纸 然后25分钟组员讨论 要求最终形成一个统一的意见 选出一个代表汇报 考官所讲的要求不许违规外其他你们随意 考官全程只观察做记录不置评 最后5分钟做代表
面试官问的面试题:顺丰速运IE工程师面试题
我们的题目是一个公司的老总要你去拿20万的花瓶作为个礼品去一个客户那边讨要200万的货款,早上经过坐飞机,坐车路程翻转,到晚上去酒店打开包装发现花瓶碎了,而且老总在外部开会,无法联系到他。而且第二天早上就要见这个客户问我们怎么办。。。
一开始面试的岗位是车辆管理员,和hr沟通一番后,hr就推荐我ie工程师一职。我当然是接着面试啊。然后第二轮工程部的经理和组长来面试我,问了些专业问题,并不怎么会,只能说自己有信心。第三轮有两个主任面试我,谈的有点虚。现在在等结果。
面试官问的面试题:顺丰速运IE工程师面试题
第一轮就是问你为什么来公司啊,有什么了解吗,自我介绍评估之类的。第二轮就是涉及专业知识,问了些棘手情况你该如何处理。第三轮就是大的层面,有些虚。
2014-11-21 | 校园招聘
2014-02-20 | 社会招聘
最后更新时间:2014-11-21