阳光人寿的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？

团险客户经理(2022年)
阳光人寿 |东莞

总监、高级、中级、初级，基本没机会晋升，考核很难通过，大概在2000-10000底薪，底薪80%无责底薪，另外20%有责底薪，有责部分基本都达不成的

2022-06-22 12:55:14

融创事业部(2021年)
阳光人寿 |成都

级别不晓得。基础岗位，管不到这么多。融客事业部也就是普通的组员和小组长，之前招聘过一批储备组长，据我所知好像全部没能转正，都被打回一线销售了。

2021-12-24 18:25:25

内勤(2019年)
阳光人寿 |江阴

晋升比较难，除非有比较大的能力，业绩做的好了也要熬资历。工资领导层工资还可以估计1万…2万，普通内勤4少…6千

2020-02-18 14:20:20

人事专员(2017年)
阳光人寿 |沈阳

专员、经理、总经理。晋升机会较多，看个人能力。专员工资大概4000左右，加上500补贴，经理级别8千到一万，总经理年薪30万

2019-12-27 21:07:25

人员管理岗(2017年)
阳光人寿 |六安

4个，晋升难，工资3000.6000.8000.15000.等等，工作氛围不咋的，天天加班，工作忙，没有自己的时间，唉，不会做保险业了实在没有休息时间

2019-11-05 13:12:16

室主任(2019年)
阳光人寿 |大连

sun三类级别，s是大领导，u是部门长，n是员工，晋升机会基本没有，工资也不是跟着岗位走，不是很公平，在谈！

2019-07-02 07:23:43

HR专员(2018年)
阳光人寿 |深圳

压力大，工作强度高，晋升空间小压力大，工作强度高，晋升空间小压力大，工作强度高，晋升空间小压力大，工作强度高，晋升空间小压力大，工作强度高，晋升空间小压力大，工作强度高，晋升空间小

2019-09-11 16:48:13

内勤(2018年)
阳光人寿 |安徽合肥

普通内勤、室主任、部门总。晋升机会一个萝卜一个坑，工资分别是3000-5000；5000-8000；8000-10000；普通内勤、室主任、部门总。晋升机会一个萝卜一个坑，工资分别是3000-5000；5000-8000；8000-10000；普通内勤、室主任、部门总。晋升机会一个萝卜一个坑，工资分别是3000-5000；5000-8000；8000-10000；

2019-05-13 09:07:42

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