上海联影医疗科技有限公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
j机械工程师(2023年)
上海联影医疗科技有限公司 |武汉
公司一般情况下是一年涨一次工资,每个人的工资涨幅根据项目情况有差异,大概在百分之五左右,公司薪酬体系相对完善,个人感觉还可以。
2023-05-05 21:49:20
软件工程师(2021年)
上海联影医疗科技有限公司 |上海
公司一般一年一涨工资工资 涨幅和评级相关 公司薪酬体系完善 涨薪水平也可以 比较满意 希望明年可以涨工资啊啊啊啊啊啊啊啊啊
2022-12-31 21:37:28
PMC(2022年)
上海联影医疗科技有限公司 |上海嘉定
每年会涨工资,但幅度不大,运营部门不超过10%,研发涨幅比较多。薪酬体系还算完善,本地的可以考虑在此工作。
2022-12-25 12:38:30
高级电子工程师(2020年)
上海联影医疗科技有限公司 |上海
每年都有加薪,工资涨幅大概10%,看业绩吧,有可能更高。公司薪酬体系完善。绩效考核很重要,项目进度节奏不算太紧张。
2022-04-16 18:55:12
区域销售经理(2019年)
上海联影医疗科技有限公司 |重庆江北
公司每年调薪,一般大概5%-10%吧,升级别的话会涨幅大一些,公司薪酬体系在逐步完善当中,毕竟公司时间还不长,整体越来越好,值得期待
2019-09-25 13:10:33
测试工程师(2017年)
上海联影医疗科技有限公司 |上海
会按等级进行涨工资,涨幅也不是很大,薪酬体系还算是完善吧。会按等级进行涨工资,涨幅也不是很大,薪酬体系还算是完善吧。
2019-09-11 12:40:33
软件开发(2020年)
上海联影医疗科技有限公司 |武汉
每年涨一次薪水,涨幅大概10%左右,薪酬体系完善每年涨一次薪水,涨幅大概10%左右,薪酬体系完善每年涨一次薪水,涨幅大概10%左右,薪酬体系完善
2020-04-14 23:13:43