浙江大华技术股份有限公司工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？

1程序员2软件测试员(2022年)
浙江大华技术股份有限公司 |杭州

压力大，来自于，不良竞争，竞争导向的公司，有的人适合在竞争中激发潜力，有的人就不适合竞争，一个人反而可以发挥的很好，我就不适合竞争。

2023-03-16 15:45:51

初级嵌入式软件工程师(2022年)
浙江大华技术股份有限公司 |杭州滨江

加班强度大个人成长空间很小几乎学不到什么东西只是机械式的完成他们的任务然后出了问题各种甩锅

2022-07-13 12:54:57

嵌入式工程师(2021年)
浙江大华技术股份有限公司 |杭州

压力比较大的，压力主要来自周围同事，内卷十分严重，大家都在默默比加班，加班少的话，绩效最多拿个B。加班多可以拿到A或者S。

2021-09-24 13:56:54

Java 工程师(2021年)
浙江大华技术股份有限公司 |杭州滨江

压力挺大的，主要是有时需求理解不清楚，导致时间顾不准，后面会被测出很多问题，而且大部分测试人员的专业素质一般，一个特性可能要讲很多遍

2021-07-25 21:56:20

3g销售代表(2021年)
浙江大华技术股份有限公司 |广州

销售当然是业绩，公积金还行，一年20个月的工资，其中8个月是年终，看绩效。工资很低。但是奖金坐的好还行

2021-04-22 00:13:12

嵌入式软件开发工程师(2018年)
浙江大华技术股份有限公司 |杭州滨江

分岗位的，如果做项目经理压力挺大，做高管压力更大，因为有项目压力。做开发的时候，因为领导比较好，分担了大部分应该分配到我们头上的压力。感觉加班文化比较严重，年底的时候会有奋战90天，奋战180天等冲刺，在这期间，是固定加班的，即使你工作做完了也要加班。有点低效，对于没有家室的年轻人还好，对于有孩子的人来说，可能一天都看不到孩子。

2020-11-04 18:20:49