佛吉亚一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
一般财务人员(2023年)
佛吉亚座椅 |南京
预算每年都有,普涨应该是3%-8%吧,还要结合上一年的评定和工作表现。但是总部HR可以左右是否发 薪酬体系表面完善,但是可操作性较大
2023-12-25 19:55:59
产品工艺设计工程师(2023年)
佛吉亚 |厦门
大概约半年调薪一次,一般来说10%.根据不同职位,个人薪资没债效会上下浮动,但相差不会大 薪酬体系非常 完善
2023-05-27 21:23:53
生产经理(2021年)
佛吉亚 |杭州
基本上每年根据上一年公司的绩效评价决定是否加薪。比例的话3%-10%。加薪既考虑绩效也考虑工资在社会上的竞争力
2022-07-04 18:55:02
项目采购工程师(2020年)
佛吉亚排气控制技术有限公司 |上海
每年3%涨幅,薪酬体系完善,每年都是最佳雇主,整体薪资体系很好。外资公司中算是比较规范的。如果能力强有很多外派的机会。
2022-05-16 17:11:38
iqc质量工程师(2021年)
佛吉亚 |深圳
基本不涨,根据和在这里呆的哎很久的同事交接确认,这里是没有相关体系一个特的,所以在入职徐谈好相关
2021-11-08 11:00:45
cae仿真工程师(2019年)
佛吉亚 |武汉
每年会有调薪,工资结构很完整,毕竟也算是比较大的公司,福利各项都不错,比较有竞争力,可以考虑本公司
2021-02-23 14:34:09
普工(2019年)
佛吉亚 |武汉
19年没有涨工资,以前少的五十,多的一百,福利也扣完了,只有干工资,没有别的了,老员工没有新来的工资高
2019-08-25 15:02:44
收料员(2019年)
无锡佛吉亚座椅部件有限公司 |无锡
涨工资情况不知道,老员工说一年不如一年了。公司的涨幅不清楚,公司有一点我不满意就是没有生产的时候放假,然后拿双倍工资还。
2019-04-08 10:25:11
PPTL(2018年)
佛吉亚 |宁波
一年小涨一次,涨幅大概在500左右,薪酬体系还算完善,混到管理层的话,收入还是非常可观的,但是需要时间
2018-11-21 10:56:22
电焊工(2018年)
青岛佛吉亚 |即墨
工薪一年一涨,百分之三到百分之十不等。一般不会超过地区薪水太多。公司薪酬完善,基本上可以根据自己的工时算出来。然后再加上各种各样的奖金补贴什么的,和实发出入不会很大。
2018-11-10 21:41:57

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