新东方一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

vip学管师(2024年)
新东方 |成都

看绩效，看业绩。一年以后大概年薪能有10w，平时工资比较少主要看业绩和绩效。公司薪酬体系完善。但是还是挺难

2024-12-14 14:54:49

招聘助理(2024年)
新东方 |北京

公司每年根据市场情况都会涨工资，平均大概涨幅在4%-5%，整体薪酬体系还是比较完善的，符合个人成长预期

2024-07-16 19:35:55

青少教师(2022年)
新东方 |郑州

一般会看续费情况，如果续费非常好，就会立刻涨工资。或者是业绩比较突出的话，也是会涨工资的

2024-04-16 18:27:20

专业英语老师(2022年)
新东方 |广州

公司一般按照看个人能力涨工资，工资涨幅按照课时费和根据每个人带课数量确定，公司薪酬体系很完善。

2024-04-16 22:53:57

中学语文老师(2023年)
新东方 |合肥

三个月涨一次，也有可能要半年。每次大概500到1000不等，具体时间不定，要根据业绩来定涨幅。供暖公司薪酬体系完善

2023-07-11 21:41:42

1v1教师(2023年)
新东方 |合肥

公司薪酬体系比较完善每年两次涨薪机会但要达到一定的数据要求有些比较难达到涨薪幅度不是很大

2023-06-13 23:05:20

教师(2020年)
新东方 |西安

一年四次涨薪机会，根据个人能力、业绩决定是否涨薪，涨的幅度比较低，主要收入还是奖金吧。涨薪主要根据排名来的。

2022-11-22 16:41:24

高中物理(2022年)
新东方 |南京

半年一次调薪，涨幅不大，主要看课时多少，收入不是很稳定，长久发展需要慎重考虑，新人较多，基本待个几年就走了，

2022-07-11 17:19:16

1线教师(2021年)
新东方 |天津南开

不会涨工资。然后这个是看着个人的能力，然后来给你上课，是费会有季度的一个评定。所以嗯嗯，相对来看他的薪酬体系是比较完善的。

2022-04-20 15:45:15

学习顾问(2019年)
北京新东方学校 |北京

公司基本一年涨薪一次，每年度临近年底由你的直接上司对你的工作表现进行点评，涨幅500，按续课金额梯度来，学生续报课程金额越大，提成越高，薪酬制度比较完善

2021-12-26 20:58:04

还需查看新东方更多信息？

还需查看新东方 更多信息？