浙江大学(校园)
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面试的职位是夏令营营员。
线上面试，首先排到自己的时候在等候室中，到自己的时候进入会议室，所有老师在一个教室里面对着你的屏幕进行随机提问，提问完后即可离开。设备要求双机位，全程手要放在上面。
1.请简述一下变频空调的基本工作原理。2.由于你学过计算机网络技术基础，请简述一下tcpip协议的具体区别是什么？
面试的职位是培训咨询师。
先是笔试，英文翻译那种，然后根据笔试成绩进入面试，面试要自己准备PPT，介绍自己的背景，工作经历，对应聘岗位的理解等，难度系数很低，但是不是事业编，劳务派遣，所以可能有点水
很随意的问，比如，你对浙大的了解有多少，为什么来应聘这个岗位，对工资有什么期望等等
面试的职位是党政管理老师。
4个人一组，每人大约6-8分钟，等候的时候，每人会先抽一道题。首先进去先轮流自我介绍，然后每个人开始答刚刚抽到的题，接下来是翻看桌上的问题，每人的问题是不一样的，要先自报抽到的题号，开始回答的时候有计时器计时。最后有一道翻译题，先读题，然后直接翻译。
抽到的问题是，说出你觉得作为党政管理老师最重要的品质是什么，原因是什么？
桌上翻的问题大概是你新到一个岗位，和同事交接工作后发现，你的上一个同事有一份报告上数据有错误，问你要怎么处理。
面试的职位是行政管理人员。
一开始有两轮网上面试，就是简单的自我介绍，重点讲了工作经历和个人与岗位的匹配度问题，面试官问了一些简单的涉及实事的内容。答不答的上来也不重要，我答得一般吧。
最后一轮是线下面试，同场有个北大毕业的硕士，以为自己够呛呢，不过结果是我上了。
线下面试问了一些个人情况，感情、住宿、未来打算等。
结合以往的工作经历提了一点细节问题。
最后是问自己对招聘的岗位有什么理解，如何匹配等等。
面试的职位是研究生。
面试前有笔试，面试有5到6位老师参加，时限20分钟左右，主要聊一些论文、成绩、科研方面的话题，模式不固定，会有老师问你一个需要用英语回答的问题。
个人基本信息
本科期间的成绩、科研经历
本科论文情况
英文问题（内容随机，可能是个人也可能是科研问题）
个人思想政治问题
面试的职位是大小鼠操作员。
难度一般，很简单的提问，由一个领导主导，负责主要提问，其它人员会个别的进行提问，时间二十分钟左右。
PPT自我介绍一下，开始提问能否接受加班，能不能做猪的实验，还有毕业课题相关的，以及个人的职业规划，为什么选择杭州这个城市，
