惠州亿纬锂能股份有限公司智能制造工程师面试经验：

面试的职位是智能制造工程师。

面试过程

面试分两轮，人力面试就是一些简单的自我介绍、性格、优缺点等等
专业面试一些简单的项目问题

面试过程中面试官提了哪些问题

1、举例说明尺寸链的应用？
2、常用黑色金属材料有哪几类？什么是优质碳素钢？
4、常用的热处理方法有哪些？（说出至少三种）什么是调质？

惠州亿纬锂能股份有限公司电芯材料研发面试经验：

面试的职位是电芯材料研发。

面试过程

先是hr面，说我只能去项目管理岗，但是专业面人家说我可以进研发部门，而且非常的好商量。
然后是专业面，主要是问做过的科研项目，没有过多的考察专业知识。之后就直接发offer了。

面试过程中面试官提了哪些问题

谈一谈你做过的项目
你觉得自己的优点是什么
你还有什么问题想问的
你想要的薪资是多少

惠州亿纬锂能股份有限公司软件开发面试经验：

面试的职位是软件开发。

面试过程

投了简历之后，HR先打电话问了下基本情况，然后约部门领导面试，因为地方较远，是直接电话面试，面试完过了几天，跟HR谈薪水，提供工资流水，HR参考这个定工资。

面试过程中面试官提了哪些问题

问的是一些基础的问题，就是照着简历来问，后面问了些为什么来惠州，有在惠州买房的打算吗这些问题

惠州亿纬锂能股份有限公司设备开发工程师面试经验：

面试的职位是设备开发工程师。

面试过程

面试有两轮，第一轮是技术面，主要是用人部门同事，询问过往工作经历，详细介绍做过的某个项目，有哪些做得好的地方，具体做了哪些事情，结果怎么样？第二轮是领导面试，询问对公司的印象，个人对岗位的理解。询问做事风格，举例说明，要表现出自己的向上管理能力，及时汇报问题，加强和领导的沟通。最后就是面试通过，和人事谈薪资。

面试过程中面试官提了哪些问题

1、自我介绍
2、离职原因，之前具体做了哪些工作？
3、对公司的印象，面试官讲述将要开展工作内容，对工作内容的理解。
4、之前的哪个项目做得好，具体表现在哪些方面？
5、对加班的态度，对公司的看法。
6、项目有问题怎么处理？和同事合作不顺怎么处理？

惠州亿纬锂能股份有限公司研发技术类面试经验：

面试的职位是研发技术类。

面试过程

面试官还挺友好，整个流程大概20min，主要问一些有关项目和研究方向以及技能、表征设备等问题，有两轮面试，以免确定态度，二面专业面试，还算简单，只要自己会的都可以积极发言表达，还问了抗压能力能情况

面试过程中面试官提了哪些问题

1.抗压能力如何 2.研究方向具体展开 3.项目经理 4.实验使用的设备 5.自我介绍 6.如何看待工作强度大的情况，如何平衡生活和工作

惠州亿纬锂能股份有限公司研发面试经验：

面试的职位是研发。

面试过程

我给出的答案是先统一大部分人的意见，对少部分的提出的疑问或者意见进行快速刨析，并陈述利害，对责任承担的问题进行分属，消除少部分人的顾虑，最终敲定解决方案。

面试过程中面试官提了哪些问题

工作小组有10个人，现在需要对紧急出现的问题进行解决，但是对最终的解决方案，大家有分歧，作为团队中的一员，如何快速统一分歧给出解决方案。