广州蓝月亮销售储备干部面试经验：

面试的职位是销售储备干部。

面试过程

预留了半个小时，提前进会议等待面试官。我那场少了个人，所以初试算是单面了。面试官讲解很清晰，面试过程十分顺利。结果反馈很快，差不多两三天就有通知。

面试过程中面试官提了哪些问题

1、对面试岗位的理解是怎么样的？
2、期望的工作城市是哪里？
3、期望薪资大概是多少？

广州蓝月亮管培面试经验：

面试的职位是管培。

面试过程

群面 讨论case，感觉很好，整个氛围很轻松，就是case的内容不是很了解，发言很少，没有二次面试机会，很可惜的，据说加班很严重，也不知道是不是真的，hr态度很好，可惜

面试过程中面试官提了哪些问题

case讨论，差不多一小时的面试，单独提问了少发言的同学，哪个表现好的情况，还是个人问题的深挖

广州蓝月亮供应链管理面试经验：

面试的职位是供应链管理。

面试过程

面试开始时，面试官首先对你进行简短的介绍，包括他们的职位和在蓝月亮的角色，随后简要说明面试的流程。接着，面试官会询问你的个人背景，特别是与供应链管理相关的经验和技能。他们可能会要求你详细描述之前处理过的一个具体项目，包括你在项目中的角色、遇到的挑战、采取的解决措施以及最终结果。

面试过程中面试官提了哪些问题

描述你过往在供应链管理方面的工作经验。
你如何评估和选择供应商？
你是如何使用数据分析来优化库存管理的？
如果供应商延迟交货，导致生产线停止，你会怎么办？
假设运输成本突然上涨，你如何调整供应链策略以保持利润率？
如何处理内部团队和供应商之间的沟通不畅问题？

广州蓝月亮a级市场专员面试经验：

面试的职位是a级市场专员。

面试过程

群面流程是
1.自我介绍
2.直接投详细案例
3.面试官总结复盘刚才表现
4.面试官逐一询问面试人员简历中感兴趣的问题

面试过程中面试官提了哪些问题

面试官投了一个具体案例内容是公司有ABCD四类产品，新年期间选两款产品公司主推，询问你的想法和策略，以及原因

广州蓝月亮销售储备干部面试经验：

面试的职位是销售储备干部。

面试过程

共三轮面试。第一轮无领导小组，第二轮线下实操，主要是推销产品，第三轮是部门终试，一对一，面试官表情严肃，有些紧张，不过还是要保持自信，干销售的就是要自信，否则别人都不信你。

面试过程中面试官提了哪些问题

第一轮无领导小组
2分钟看题，15分钟讨论，5分钟汇报
第二轮线下实操
选择一个社区超市或学校超市推销蓝月亮的产品，最后做成PPT汇报。
第三轮线上一对一面试
1.职业规划
2.为什么选择蓝月亮
3.如何看待电商

广州蓝月亮市场面试经验：

面试的职位是市场。

面试过程

面试还不错，有8，9个人，表现都还可以，面试官人也不错，整体面试体验还是很好的，但面试过程中所提出的方案有些离谱

面试过程中面试官提了哪些问题

请构思一个市面上没有的清洁型产品，并阐述他的用途，为这款产品制定市场策略以及产品方案和广告方案。