1程序员2软件测试员面试经验(杭州)- 微策略
2021-10-29 | 来源:职朋网友分享
面试过程:

先通过机考,然后是远程面试,面试过程有笔试,跟网上说的差不多,先是考核智商的题目,然后是写代码,最后是开放性问题

面试官问的面试题:

微策略1程序员2软件测试员面试题

面试题目基本都重复,网上可以搜到很多,智商题目+写代码,是个女面试官,应该是测试负责人,代码题是给了个非常详细的业务场景,让在日志中提取他想要的东西,没有难度但是跟他业务是强相关的,后面开放性问题(说说你的优点缺点之类的问题)换了个开发负责人,男面试官,体验非常差,疯狂打断我,没有素质

查看面试题参考答案>>

面试相关细节:

你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:猎头
你觉得这次面试的难度如何?
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:不好
这次面试的结果如何?
答:面试未得到工作

以上信息仅代表发布者自己的观点,由于在职时间、职位以及个体本身的影响,和公司整体情况可能会有偏差,仅供参考!

还需查看微策略 更多信息?