人事专员面试经验(上海)- 美邦服饰
2019-01-23 | 来源:职朋网友分享
面试过程:

校园招聘,先看了线上的空中宣讲会,答题得到了直通过简历筛选环节。面试分为两轮,第一轮是无领导小组讨论,先自我介绍,然后开始小组讨论。第二轮是视频面试,总部的领导视频面试。

面试官问的面试题:

美邦服饰人事专员面试题

第一轮会针对小组讨论的发言,对每个人进行提问。第二轮视频面试,会问一些自己之前的工作实习情况,然后结合实习经验问一些简单的专业问题,然后问一下个人的职业规划。

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面试相关细节:

面试形式包括哪些?
答:其它
这次面试的结果如何?
答:面试成功且工作

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