面试时间：2017面试职位：设备维修主管分享时间：2019-10
- 面试经历：
- 这个职位是内部推荐
主要是重庆去杭州工作，同样是设备维修
所以工作内容没有太大变化，觉得还能接受 - 面试官提的问题：
- 1.去杭州工作，家人如何看待
2.未来的工作计划
3.加入新的团队应该如何适应
4.如何管理维修技术团队
有用(0) 面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：内部推荐
面试时间：2018面试职位：设备维修主管分享时间：2018-10
- 面试经历：
- 首先自我介绍学历专业及工作经历。求职的重要因素是那些。之前工作的重点，是否独自带个项目，成绩结果如何等等。目前的薪资水平是什么样，要求达到什么样。
- 面试官提的问题：
- 怎么管理人员，特别是刺头，设备怎么保证稳定运行，故障率低，人员技能如何提高。你自己的优势是什么，如何应用到现在的工作中。
有用(0)
面试时间：2017面试职位：设备维修主管分享时间：2018-04
- 面试经历：
- 第一步，笔试（行政能力测试），第二步是面试，面试前有实际操作、心理测试、专业知识（笔试），感觉都不难，但是没有入围。
- 面试官提的问题：
- 1、以前从事工作，
2、为何选择这份工作，
3、如果应聘成功，如何处理公司领导和直属领导的不同意见
有用(2) 面试感觉：很好 面试难度：困难 应聘途径：网上申请
面试时间：2016面试职位：设备维修主管分享时间：2018-03
- 1，人资打电话确认，问了一些相关问题，通... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：网上申请
面试时间：2016面试职位：设备维修主管分享时间：2016-05
- 首先是HR电话询问，然后是约定面试时间
... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：网上申请
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