女装主管工资待遇(常州，2011年) - 飒拉商业（上海）有限公司（ZARA）
2012-07-09 | 常州
工资待遇是求职过程中很重要的考虑因素，为了方便求职者更快更准地了解到飒拉商业（上海）有限公司（ZARA）的工资待遇，职朋网友分享了2011年飒拉商业（上海）有限公司（ZARA）女装主管相关工资待遇，以供参考。
- 工资待遇
（女装主管）
- 基本工资： 5400 元
- 津贴补助： 0 元
- 绩效工资： 0 元
- 年终奖： 0 元
- 上班时间（女装主管）
- 每年带薪年假： 12 天
- 每周工作天数： 5 天
- 每周加班小时数： 5 小时
- 保险及福利（女装主管）
- 社会保险（5险）：
有社会保险（5险）
- 是否有公积金： 有
- 福利补贴：
0 元
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