职朋职业圈
职朋职业圈 知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了万达儿童娱乐有限公司工资待遇相关专题。为您全面统计并解读万达儿童娱乐有限公司的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解万达儿童娱乐有限公司福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
hxh5048
万达儿童娱乐有限公司 | 出纳
公司福利有还不错～ 公积金 保险都是按照工资正常比例缴纳 优于其他公司的 有食堂～ 吃饭还是可以免费的
在万达儿童娱乐有限公司工作的人91%的反馈有社保(5险),8%的反馈有商业保险,具体见以下统计图。
数据来源：以上万达儿童娱乐有限公司社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在万达儿童娱乐有限公司工作的人100%的反馈有,具体见以下统计图。
数据来源：以上万达儿童娱乐有限公司住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
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lililililiciang
万达儿童娱乐有限公司 | 设备安监
没有涨幅 除了升职不然别想 不要妄想涨工资 里面涨工资要店长命一样 集美店最坑，集美就是傻逼一样，里面设备岗最坑，做不完的事，设备不止有修机台，还各种交接，还对外交接政府 烦死你
小胖子99
万达儿童娱乐有限公司 | 市场主管
一年涨一次，但是不一定轮到你，全国那么多家店，每个店只有一个名额，涨三百这样。薪酬体系还是非常完善的，就是工资低
lililililiciang
万达儿童娱乐有限公司 | 设备安监
没有店长都是骗你的 忽悠你的 店长有还不少 员工基本没有 每天给你灌各种鸡汤，但是鸡汤喝不饱啊 工资少的可怜，适合在家带孩子的女士，上班时间少
在万达儿童娱乐有限公司工作的人16%的反馈基本准时下班,8%的反馈偶尔晚下班,25%的反馈经常晚下班,25%的反馈经常很晚下班,8%的反馈轮班(两班倒),16%的反馈轮班(三班倒),具体见以下统计图。
数据来源：以上万达儿童娱乐有限公司是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在万达儿童娱乐有限公司工作的人8%的反馈周六经常加班,25%的反馈周六周日均加班,8%的反馈周六周日偶尔加班,16%的反馈周六周日均不加班,41%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源：以上万达儿童娱乐有限公司周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
小胖子99
万达儿童娱乐有限公司 | 市场主管
万达儿童娱乐有限公司每周双休，但不是在周六周日，乐园本身周六日忙，其次加班不多，正常有年假，制度还是非常完善的
暖如晨曦
万达儿童娱乐有限公司 | 文案编辑
岗位级别有很多，像是总部分为多个部门这样，然后是各个区域，我是在义乌地区的，比较知道的就是义乌地区的，义乌地区是临时工-各个岗位工作人员（正式工基础等级）-主管-店长
简单快乐
万达儿童娱乐有限公司 | 财务经理
基层，主管，店长，营运，人事，财务经理。每6个月可以参加竞聘，工资3500-15000不等。每个岗位不一样。晋升机会大的……………
简单快乐
万达儿童娱乐有限公司 | 财务经理
执行力强，团队很不错，领导对大家都不错，氛围不错。流动性小……凝聚力高，一般做过1年什么压力都能抗了。
hxh5048
万达儿童娱乐有限公司 | 出纳
万达的工作节奏 一般还是很快的 如果平时工作顺畅的话 ～ 偶尔加班儿 ～ 周末一般是正常休息～但是赶上结账可能会忙一点
最后更新时间：2024-01-14 10:47:49
