职朋职业圈
职朋职业圈 知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了浪潮电子信息产业股份有限公司工资待遇相关专题。为您全面统计并解读浪潮电子信息产业股份有限公司的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解浪潮电子信息产业股份有限公司福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
paul102
浪潮电子信息产业股份有限公司 | 售前
有住房补充公积金，相当于缴满12%的住房公积金，交通补贴500,话费补贴200；销售的话还有业务费等等。国企作风，绝对保证不加班
Cecilia
浪潮电子信息产业股份有限公司 | 运营
商业险，年底双薪，年终奖金节奏一般，下班看领导，不同领导要求不同。周末偶尔加班，加班有餐费节奏一般，下班看领导，不同领导要求不同。周末偶尔加班，加班有餐费
在浪潮电子信息产业股份有限公司工作的人87%的反馈有社保(5险),6%的反馈有商业保险,2%的反馈都没有,4%的反馈不清楚,具体见以下统计图。
数据来源：以上浪潮电子信息产业股份有限公司社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在浪潮电子信息产业股份有限公司工作的人2%的反馈不清楚,87%的反馈有,10%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源：以上浪潮电子信息产业股份有限公司住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
|---|---|---|---|
| 销售代表 | 12500 | 13000 | 12000 |
| 生产助理工程师 | 4000 | 4000 | 4000 |
| 芯片开发工程师 | 15000 | 15000 | 15000 |
| 产品计划 | 11000 | 11000 | 11000 |
| fpga硬件工程师 | 15500 | 15500 | 15500 |
职朋9570325
浪潮电子信息产业股份有限公司 | bpm
一年一次，涨幅1000左右，涨幅全看大领导心情，跟领导走的近可能涨的会多一点，普通涨幅也就1000，涨幅跟业绩有一点关系，但不能完全靠业绩。
秋刀斩鱼丶
浪潮电子信息产业股份有限公司 | 数据分析实习生
公司半年涨一次工资，工资涨幅大概为10%左右，视个人发展情况而定。公司薪酬体系完善完善，欢迎应聘
paul102
浪潮电子信息产业股份有限公司 | 售前
有，根据当年的完成情况，一般5月底，6月份发，预估20000左右。也要看具体工作岗位，年终奖的数量一般也要看领导的意思，领导权力较大
Cecilia
浪潮电子信息产业股份有限公司 | 运营
不清楚节奏一般，下班看领导，不同领导要求不同。周末偶尔加班，加班有餐费节奏一般，下班看领导，不同领导要求不同。周末偶尔加班，加班有餐费
在浪潮电子信息产业股份有限公司工作的人46%的反馈基本准时下班,18%的反馈偶尔晚下班,32%的反馈经常晚下班,2%的反馈经常很晚下班,具体见以下统计图。
数据来源：以上浪潮电子信息产业股份有限公司是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在浪潮电子信息产业股份有限公司工作的人32%的反馈周六经常加班,2%的反馈周六周日均加班,53%的反馈周六周日偶尔加班,12%的反馈周六周日均不加班,具体见以下统计图。
数据来源：以上浪潮电子信息产业股份有限公司周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
职朋9570325
浪潮电子信息产业股份有限公司 | bpm
具体分部门，有的部门常年加班，有的部门不加，一般要求周六没事得来一下，年假每年五天，可以正常休，但休假的时候活跑不了，得带着电脑。
职朋用户
浪潮信息 | OPBP
专员，经理助理，处经理，副总，部门总，总监，vp svp，公司晋升机制不完善，偏向于挖人而不是自身培养，各个级别工资不清楚，工资对比加班时长并没有优势
paul102
浪潮电子信息产业股份有限公司 | 售前
基本没有加班，下班准时，周末正常双休，开会都不会占用大家的下班时间。工作节奏要看支撑的部门，有些部门很闲，基本相当于养老，有些部门较忙。
Cecilia
浪潮电子信息产业股份有限公司 | 运营
节奏一般，下班看领导，不同领导要求不同。周末偶尔加班，加班有餐费；节奏一般，下班看领导，不同领导要求不同。周末偶尔加班，加班有餐费
职朋用户
浪潮信息 | 模具组长
主要是加班的压力，一分辛苦，一分收获，主要还是要看拼搏进取的精神境界，来努力提高自身的能力素质，主要压力还是能力素质的压力
最后更新时间：2024-01-28 05:01:52
