职朋职业圈
职朋职业圈 知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了碧桂园物业工资待遇相关专题。为您全面统计并解读碧桂园物业的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解碧桂园物业福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
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碧桂园物业 | 工程领班
单休，上班时间岗位不同上班时间不同，经常加班，很累，很累，想离职，想跳槽，干了五六年了太累了，想换个轻松点的工作，最好有双休的工作
迟早123
碧桂园物业 | 续期收费专员
只有两个月的任职时间，任职时间短，具体不是很清楚，不过好像是没有的，也没听其他员工提到过
在碧桂园物业工作的人92%的反馈有社保(5险),7%的反馈有商业保险,具体见以下统计图。
数据来源：以上碧桂园物业社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在碧桂园物业工作的人84%的反馈有,15%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源：以上碧桂园物业住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
|---|---|---|---|
| 人力 | 3900 | 3900 | 3900 |
| hr实习生 | 3500 | 3500 | 3500 |
| ka大客户经理 | 4500 | 4500 | 4500 |
| 专职管家 | 5000 | 5000 | 5000 |
| 主办会计 | 5600 | 5600 | 5600 |
一兰博一
碧桂园物业 | 主管
一般情况下，工资都是固定的，特别是员工工资，如果不向上爬的话，工资是不会有变化的，没有做满一年加一点的
迟早123
碧桂园物业 | 续期收费专员
面试的时候说每年都有涨薪，涨幅忘了，挺完善的，实习期就给你交五险一金了，也有年终奖，不过我没呆到那时候
一兰博一
碧桂园物业 | 主管
公司有年终奖，员工一个月底薪，主管级三倍底薪，每年的12月底结算，发到手上要到大年三十前几天。
在碧桂园物业工作的人37%的反馈基本准时下班,33%的反馈偶尔晚下班,20%的反馈经常晚下班,4%的反馈经常很晚下班,4%的反馈轮班(两班倒),具体见以下统计图。
数据来源：以上碧桂园物业是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在碧桂园物业工作的人33%的反馈周六经常加班,8%的反馈周六周日均加班,33%的反馈周六周日偶尔加班,8%的反馈周六周日均不加班,16%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源：以上碧桂园物业周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
喝了牛奶早点睡
碧桂园物业 | 片区人力资源专员
基本准时下班。临时性工作偶尔加班，如是因临时性工作加班都可以调休，工作效率高的话加班会很少。
My life
碧桂园物业 | 一般会计人员
没有按岗位来定薪，关系户较多，关系到位工资就高，差距非常大，没太多规矩可言。晋升倒是有，工作内容没有实质改变，工资也没涨多少
sᴀᴋᴜʀᴀ
碧桂园物业 | 财务
晋升难，级别工作不清楚，总之晋升难，加薪难，年轻人也不是很容易留下来，基本工资就成都平均水平
憨憨居居去买面
碧桂园物业 | 主办会计
目前正在往共享模式转型 应收、应付、资金、费用、总账已开始上线 后期项目上只留税务 合同审核等基础岗位 其余转共享或减员
My life
碧桂园物业 | 一般会计人员
一般，文化水平太低，沟通困难，不适合高学历的去，除非你去就是大领导，不然就算了。人员流动大，比较混乱，擦屁股的事很多。领导喜欢拍马屁的，你不用做事会拍马屁就行
迟早123
碧桂园物业 | 续期收费专员
工作节奏还好，小县城，下班基本是准时的，偶尔会加班，加班没有加班费，计算时间可以休假，跟有加班费相比各有各的好处
红神
碧桂园物业 | 工程副经理
工作节奏快，经常加班，说好的有休息，但是管理层基本上全月无休，还要加班到很晚。加班基层员工有加班费，领班级以上员工全无加班补助。全是坑，调休什么的全是扯淡。
最后更新时间：2024-01-09 23:21:22
