知己知彼,百战不殆。求职者在求职面试前,很有必要详细了解公司各方面的情况,职业圈小编为您整理汇编了南京银行工资待遇相关专题。为您全面统计并解读南京银行的工资待遇、加班情况、五险一金等,以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解南京银行福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
alika
南京银行 | 综合柜员
生日福利 1000 公积金交的比较高12% 还有住房补贴 补充了企业年金保险,每个月80的交通补贴 福利比较好了
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
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小草莓的春夏
南京银行 | 柜员
涨工资没遇到。。全员降薪但是遇到了。经常加班饿到胃痛,工作日忙的要死,系统机器各方面都很老旧,果断辞职了。。
alika
南京银行 | 综合柜员
前期一年考一次职称,基本工资涨1000左右 薪酬体系比较完善 基本工资加工资补贴加季度奖 季度奖不确定 跟网点效益和个人业绩关系比较大
朱磊
南京银行 | 数据建模
有,大概4至6个月工资,平均6万左右,一般在春节前发,每个岗位的年终奖不等,与工作业绩也有很大关系
Henry
南京银行 | 柜员
行长 副行长 销售经理 客户经理 零售主任等等,相对来说 提升机会较少,只能靠能力才能有机会,对比来说, 工资中等水平,勉强过得去
朱磊
南京银行 | 数据建模
晋升机智清晰明了,没提升一个级别工资大概涨幅20%左右,职位晋升经过笔试面试,与平时的工作业绩挂钩
Henry
南京银行 | 柜员
工作氛围一般,不属于狼性文化,团队分工明确,公司领导工作负责,属于比较有实力的,毕竟都是领导角色了。
渡月
南京银行 | 大堂经理
氛围不错,团队年轻化。领导也会让你完成业绩指标,一般来说二三季度是淡季,指标比较难做,理财经理的岗位压力更大,黄金保险基金是基本指标。
Yan_
南京银行 | 02业务员
工作节奏还行,能够准时下班,周末偶尔需要加班,没有加班补助。工作节奏还行,能够准时下班,周末偶尔需要加班,没有加班补助
alika
南京银行 | 综合柜员
分网点 有的网点节奏很快 有点比较拖沓我 下班不准时 常常加班 其实想来是比较费解的 感觉是效率问题 不过累是真的很累

职朋用户
南京银行 | 理财经理
压力大,中收任务各种任务有公积金、住房补贴很多公司都没有,基本工资到手的比较底了。有公积金、住房补贴很多公司都没有,基本工资到手的比较底了。
Yan_
南京银行 | 02业务员
工作压力一般,不算太大,工作压力主要来自未完成的工作。工作压力一般,不算太大,工作压力主要来自未完成的工作。
最后更新时间:2025-01-01 20:35:51